有好点,这也是一种能力筛选测试。有offer就说明有公司承认你的能力录用你。本来就觉得你还可以,然后这么测试你一下,你说有,那就等于是相信他的判断也可以给你。如果说一个没有,那就是没人要你,我也不要你。
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