在HR眼中，面试者是否因紧张而被扣分，通常取决于以下几个因素：1. 紧张程度是否影响了表现轻微紧张：大多数HR能理解面试的紧张感，尤其是应届生或在校大学生，适度的紧张甚至可能让HR觉得候选人对机会重视。过度紧张：如果紧张导致逻辑混乱、答非所问、语言卡顿甚至无法完成基本交流，HR可能会认为候选人的抗压能力或临场应变能力不足，从而扣分或直接pass。2. 岗位对压力的适应性要求沟通需求强的岗位：如销售、公关、管理岗，如果紧张到明显影响表达，大概率会扣分。技术或专业性岗位（如研发、工程师）：更侧重专业能力，只要紧张未掩盖技术实力，HR会更宽容些。3. 是否掩盖了核心优势即使紧张，如果候选人能清晰表达...

不用这么现实吧对你没用了就秒删隔一阵子也好呀果然当HR需要有颗大心脏😭八股不知道咋记，不知道重点，可以看看我的神品八股专栏，全网40w粉大博主也在看，介绍如下https://www.nowcoder.com/discuss/718273556131377152?sourceSSR=users

项目有点烂大街，但是实在找不到其他合适的了。不奢望能进大厂，有个中小厂实习就很满足了，但是现在都是已读不回，是简历真的太差劲了吗，求佬指点#简历中的项目经历要怎么写# #实习#

2024年的暑期实习面试经验，已offer。现在已经秋招上岸鹅厂。一直没来得及分享，近期有时间了才整理了一下。希望对大家有帮助。职位名称：【转正实习】软件开发工程师-后端方向面试时间：2024-04-22部门：快驴事业部自我介绍 1min301. 是否可以接受转java？（因为我的主语言是C++）2. 之前有了解过java吗？大学没有选修java吗？八股 40分钟【操作系统】用户态和内核态的区别？【操作系统】用户态切入到内核态有哪些方式？（三种方式系统调用，中断，异常）操作系统课本上学过的。【操作系统】进程和线程的区别？【操作系统】进程之间通信方式有哪些？【操作系统】线程之间同步方式有哪些？【...