部门不一样待遇差距很大,西安总部这边5:30就下班了
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#一觉醒来,秋招难度下降一万倍……#一觉醒来,秋招难度下降一万倍。我猛地睁开眼睛,感觉有些头昏脑涨。伸手摸了摸自己的额头,似乎有点发烫。但当我低头一看手机屏幕时,眼中闪过一丝错愕——时间居然停在了2024年11月6日中午14点。我立刻坐起身,四下看了看,发现周围的景象毫无变化。只是,窗外的城市依旧灯火辉煌,车水马龙,但空气中似乎多了一股淡淡的陌生感。“秋招……”我自言自语,“今天就是我去参加面试的日子吧?”然而,我忽然意识到什么,眼睛猛地睁大:“不对!秋招不是早就结束了吗?可是我记得……我根本没能拿到任何offer!”我急忙拿起手机,打开了 BOSS 直骗,页面上的每一个字都仿佛在我眼前跳动--所有招聘信息都变了!简历投递的岗位数量激增,简历浏览的公司也变成了几乎全部是大厂,且招聘要求完全放宽。“秋招难度下降一万倍。”这几个字闪烁在页面上,仿佛一场震撼人心的变革。我点开一个岗位,看到职位要求:“本科及以上学历,年龄不限,实习经验不限,面试内容仅限自我介绍与简单的职业规划。”我再看旁边的薪资,赫然是一年50万起!这简直不敢相信!“是不是梦?”我伸手捏了一下自己的脸。疼,不是梦!我飞快地翻看着更多的岗位,心跳加速。所有的公司--从互联网巨头到传统国企、外资银行,再到各类创业公司,招聘的标准几乎全都大幅降低,更重要的是,有一篇新闻摘要写道:全球经济正处在一个巨大的“转折点”,很多公司为了留住人才,纷纷放宽了招聘条件,不再招聘 C9 及以上应届生,而现在……我居然有机会站在这一波全球大变革的浪潮上!“我是不是撞大运了?”就在这时,我的手机再次震动,一条短信跳了出来:“亲爱的 sagima 同学,恭喜您,您已经成功获得 XX 公司 CTO 岗位面试资格。”这家公司,正是我最心仪的企业之一,通常只有 Top 3 的毕业生才有机会进入。而现在,我居然--没有投递简历,连面试准备都没做,就收到了面试资格通知!我愣了一下,迅速点开链接,确认自己没有看错。页面上的职位要求,简直是给我量身定制的--“工科相关专业、C9以下学历、会 Hello World、无要求项目经验,面试仅需进行一轮简答题测试。”底下写着的工资条赫然是“80 万起”。我深吸一口气,几乎不敢相信自己看到的一切。我猛然回头,望向窗外的城市,心中涌起一股前所未有的冲动。我知道,自己的机会来了--这是一次属于我的时代。
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