类似于性格测试吧 题目列出在某种情境下的一些做法 然后进行一个意愿排序
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10-28 17:55
字节跳动_前端开发工程师
急急急-字节跳动-内推-前端开发-校招&实习&社招
前端实习(可转正)：面向全体在校生，为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的前端实习机会，进组后有mentor手把手指导landing和技术成长，有转正机会，以往经验看，转正通过率100%，转正通过后可以免走春秋招流程拿校招offer。 前端校招：面向2025年毕业的同学。 专业要求：计算机及其相关专业优先，其他理工类专业有前端或者编码经验也可以。 团队介绍：地理位置中台支撑字节系众多业务，抖音、生活服务、电商等，在前端也具有诸多技术挑战，如WebGL可视化方向的地图渲染，业务场景上有中后台产品和抖音C端产品。 团队优势：leader和...
字节跳动公司氛围 570人发布
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10-15 16:40
山东中医药大学 Java
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10-06 00:55
已编辑
门头沟学院 运维开发工程师
北森 AI面（运维方向）
印象回忆版技术部分：TCP/IP 三次握手（这题库表述没问题吗...？DNS 查询过程k8s 介绍下核心组件？* 详细介绍api server和etcd* 介绍controller和scheduler的具体实现（被迫掰扯源码Web服务关注哪三个指标最重要？如何查询？* 如何看load，CPU，memory---性格评测有个坑，填空一个是“最符合”一个是“其次”。看岔按以前的“最符合”和“最不符合”填了。性格测评结束后，开始HR部分：时间进度如何安排的？举例* 中间是如何保证效率的？合作中如何协调资源的？举例* 最后达成了什么目标？* 合作中如何建立信任？长期项目中如何保持动力和信心的？举例只能说不愧是做HR业务的，后半段各种要讲故事的不好答---后面是漫长的测评题，回想起来在样题环节应该没有记时，可以去休息下。
北森AI面13人在聊
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10-12 12:10
广州美术学院附属中等美术学校 Java
北森测评
这个北森性格测评也太bt了吧，，，选最符合和最不符合，给三个选项都是我，那我怎么选
什么时候才能有offer啊_：选乐观和团队，不能选当领导
投递北森等公司10个岗位
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10-17 13:03
已编辑
门头沟学院 前端工程师
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