说实话，小米的节奏真是快得让人喘不过气。理论上每周有两天休息，但实际上根本没法休息。两层楼的店铺就一个店长和一个员工，平时还得来回搬货，随时开会，电脑手机都得随身带，网络会议还老是点名提问。每天都有销售任务，完不成就得写报告。不过，领导和同事们都挺给力的，学到了不少东西。可能是我们自己适应不了这种快节奏，任务完不成也是能力有限。小米对员工的关怀其实不错，生日、节假日、新年都有福利，六险一金的系数也高。只是这工作强度，真不是一般人能扛得住的

这种是华为的hr吗，他不回我了

你看，又急

在boss上投的小米视频算法工程师岗位，本来就是投了随便试试，没想到约面试了。Timeline如下：9.4投递9.11一面问了项目相关的问题，我的项目用到了3dgs和nerf,面试官就问了下这两个的相应原理，项目中还用到了diffusion model(DDPM)，然后面试官又让我讲一下扩散模型的原理。场景题1：（部门是做手机防抖算法，问如果图像拍摄到有动态物体，该如何处理）我的回答是光流，以及根据生成的三维点的离群点来剔除，以及多传感器融合，比如融合imu)场景题2：你认为手机防抖和三维成像这边，可以结合出什么应用。手撕代码：最小二乘法拟合曲线，以及讲解最小二乘法的原理:构建优化函数，1/2...