小公司是真的留不住人，朋友提离职，半个月流程走完，直接踢出企业群，期间福利全部取消，第二个月结工资，扣了二百，联系财务问为啥，说是上个月离职期间有两天没发工作汇报，扣了两百.…离职的时候还被领导喊过去说你想清楚了，别逞一时之快，公司有规定离职黑名单以后回不来的。大公司就不一样了，另一个朋友提离职一个月交接期，领导说还有15天带薪年假，一起休了期间过节费，礼品，一分不少，一样不少，离开前部门聚餐，祝前途似锦。

不回我，我直接给你感谢信有了满意offer也是硬气起来了

哪个程序员要背绩效了？

秋招，是一场大型持久战，我真的累了。。。在美留子一枚，上周四接到腾讯音乐的开奖电话了，50+W，应该是SSP，没有一丝犹豫的接了，很知足！更重要的原因是真的一点都面不动了，太内耗了，一开始还是我要干翻这个世界的状态，到后来，有个班上就行了。Timeline如下：8.19网申-8.23笔试-8.27初试-8.30复试-9.6面委-9.18hr面试-10.15意向-11.14开奖。没错，老娘已经订好了去冰岛的机票，要疯，要浪，要happy！ BG：9本QS50美硕，本硕都是学人工智能相关的，研究方向主要是推荐算法。其实想想，我也是挺卷的。人在美国，没有国内同学的实习便利，但又特别怕秋招简历上没有实...