跟他们公司的内部面试流程有关系吧,流程混乱,做为一个求职者一定是机会越多越好,在没有确定结果之前多抓住机会没有什么错,公司应该更看重技术,也可能是其他的原因导致offer下发失败,但还是可以试试其他的部门
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