一位不合格的面试官在这两周让三位同学破防了🔊 最近部门招聘 Java 技术同学； 技术需要两面，我也参与招聘过程并作为第一面的面试官，这两周平均每天一个。但是这两周我却让好几位同学破防了，内心其实也是五味杂陈的，做一下反思也谈一下感想。📍一、被破防第一位面试者： 面试者1已经工作了 6 年，也是熟悉 Java 各种技术栈， 然而面试到最后却不自信的和我坦白说，其实自己 21 年才开始学 Java，以前都是老项目，一直用很老的 Struts2，像 SpringBoot 都用的很少......第二位面试者：面试者2工作 4~5 年，简历上也写着熟悉多线程以及各种中间件。因为我的一系列问题都答不...

这是拒绝了还是泡池子啊😭😥

友友们，这样子是不是不用再等了呀

面试时间12.6 时长22min已结束流程。自我介绍项目情况介绍，代码量多少有没有参加什么创业团队或者相关比赛怎么学习一门新的技术，如何快速上手，比如Redis的使用怎么设计一个好的接口？（这里说了好多没懂要说啥，提示说从限流、异常、异步并行等等方面回答）有没有使用过事务？@Transactional事务失效的场景（没答上)MySQL的索引结构为什么用B+树索引下推、索引覆盖平时刷算法题的情况最早实习时间时间很短，也没有手撕，八股和项目也问得很少。今天看给挂了……