什么样的简历hr会喜欢
hr看简历的重点:
1、版面干净,内容不空
2、学历高肯定吃香的,学历低一点可以项目实习经验来弥补
3、项目和实习经验最重要,要好好写,现在几乎是没有公司愿意收小白员工的,所以经验非常重要
------------------------以下详细讲
页数
首先,简历简历,那就是一页才叫简历,有的人写两页那叫繁历了,谁有空看你那老奶奶裹脚布一样长的东西
有的人会说自己的简历太多东西想写了,一页根本放不下,那你倒是捡重点讲啊,别什么乱七八糟的都往里填,写重点写重点!
版式
黑白那种风格就行了,不要左右分区的,不要弄花花绿绿的,就普普通通简约的就好,类似以下这种,看起来干净舒适
个人信息
有的人个人信息都写不全,就一张照片和姓名,照片还不是正规证件照,像随手一拍,现在公司很多招人也看颜值了哦,别弄得太邋遢太随意了。
教育背景
学校、学历、时间段,都要写,成绩好可以写上自己的绩点和排名,不好可以不写,课程写几个重点的,岗位相关的,不要都写上
项目/实习经历
写清楚公司、部门和岗位, 给每个项目起个名字, 比如“xx专项”“xx计划”(筛简历通常只有几秒, 要以最短时间让人看到你做了啥)
每个项目尽量用一两句话概括:为达成什么目标, 主导什么事项, 达成什么结果(最好有量化数据),挑重点讲,不要说空话
写靠近岗位jd的内容,完全不相关的经历可以不写
校园经历
与岗位如果相关的话可以写,但其实没那么重要,一般不会有hr问
个人技能
技能很多的话,太基础的技能完全不用写,如果会的技能太少了就写上吧,有总比没有好,主要写和工作上相关的技能
语言很重要,英语六级或者雅思托福有成绩可以写
----------------
#应届生简历当中,HR最关注哪些?#