题解 | #完成员工考核试卷突出的非领导员工#

题目描述

请你找到作答每类试卷的突出非领导员工,并输出他们的员工ID,
员工等级和突出试卷类别并按照员工ID升序排序,
若某员工两类试卷都突出,则按照试卷ID升序排序。

拆解一下题目,我们要做的事情如下:

1、找到作答每类试卷的突出非领导员工,题目中给出的定义为:

作答用时少于同类试卷平均值 且 个人平均分数大于同类试卷总体平均值的员工

我们先看 作答用时少于同类试卷平均值

作答用时可以从 exam_record中获取,但exam_record表中没有直接给出作答时间,

我们需要根据 start_time开始作答时间字段和submit_time交卷时间字段计算出来,使用timestampdiff函数,即:

timestampdiff(second, re.start_time,re.submit_time)

平均作答用时根据试卷类型分组,使用avg聚合即可。

再看个人分数大于同类试卷总体平均值

同类试卷总体平均分 直接从 exam_record表中对score字段聚合即可。

我们使用with as创建临时表存储每类试卷的平均分和平均用时,方便后续使用。

with avg_every as(
    select
        avg(timestampdiff(second, re.start_time,re.submit_time)) as time_avg,
        avg(re.score) as score_avg,
        re.exam_id
    from
        emp_info inf
    join
        exam_record re on re.emp_id = inf.emp_id
    group by
        re.exam_id
)

接下来,我们筛选出符合条件的成绩:

exam_target as(
    select
        r.emp_id,
        r.exam_id
    from
        avg_every a
        join exam_record r on r.exam_id = a.exam_id
    where
        r.score > a.score_avg and timestampdiff(second, r.start_time,r.submit_time) < a.time_avg
)

题目中还有一个筛选条件是"非领导员工",在emp_info表内,可以在输出结果的时候一起筛选。

where
    i.emp_level < 7

2、输出结果和排序

输出他们的员工ID,员工等级和突出试卷类别并按照员工ID升序排序,
若某员工两类试卷都突出,则按照试卷ID升序排序。

我们需要输出exam_tag,以及判断员工等级,连接这两个表即可。

select
    t.emp_id,
    i.emp_level,
    e.tag
from
    exam_target t
join
    examination_info e on t.exam_id = e.exam_id
join
    emp_info i on i.emp_id = t.emp_id
where
    i.emp_level < 7
order by
    i.emp_id asc,e.exam_id asc

3、完整代码:

with avg_every as(
    select
        avg(timestampdiff(second, re.start_time,re.submit_time)) as time_avg,
        avg(re.score) as score_avg,
        re.exam_id
    from
        emp_info inf
    join
        exam_record re on re.emp_id = inf.emp_id
    group by
        re.exam_id
)
,exam_target as(
    select
        r.emp_id,
        r.exam_id
    from
        avg_every a
        join exam_record r on r.exam_id = a.exam_id
    where
        r.score > a.score_avg and timestampdiff(second, r.start_time,r.submit_time) < a.time_avg
)
select
    t.emp_id,
    i.emp_level,
    e.tag
from
    exam_target t
join
    examination_info e on t.exam_id = e.exam_id
join
    emp_info i on i.emp_id = t.emp_id
where
    i.emp_level < 7
order by
    i.emp_id asc,e.exam_id asc

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06-27 12:54
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门头沟学院 Java
累了,讲讲我的大学经历吧,目前在家待业。我是一个二本院校软件工程专业。最开始选专业是觉得计算机感兴趣,所以选择了他。本人学习计算机是从大二暑假结束开始的,也就是大三开始。当时每天学习,我个人认为Java以及是我生活的一部分了,就这样持续学习了一年半,来到了大四上学期末,大概是在12月中旬,我终于找的到了一家上海中厂的实习,但我发现实习生的工作很枯燥,公司分配的活也不多,大多时间也是自己在自学。就这样我秋招末才找到实习。时间来到了3月中旬,公司说我可以转正,但是转正工资只有7000,不过很稳定,不加班,双休,因为要回学校参加答辩了,同时当时也是心高气傲,认为可以找到更好的,所以放弃了转正机会,回学校准备论文。准备论文期间就也没有投递简历。然后时间来到了5月中旬,这时春招基本也结束了,然后我开始投递简历,期间只是约到了几家下场面试。工资也只有6-7k,到现在我不知道该怎么办了。已经没有当初学习的心劲了,好累呀,但是又不知道该干什么去。在家就是打游戏,boss简历投一投。每天日重一次。26秋招都说是针对26届的人,25怎么办。我好绝望。要不要参加考公、考研、央国企这些的。有没有大佬可以帮帮我。为什么感觉别人找工作都是顺其自然的事情,我感觉自己每一步都在艰难追赶。八股文背了又忘背了又忘,我每次都花很长时间去理解他,可是现在感觉八股、项目都忘完了。真的已经没有力气再去学习了。图片是我的简历,有没有大哥可以指正一下,或者说我应该走哪条路,有点不想在找工作了。
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