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进入职场后，我们不再是学生，也不再有人像老师那样照顾我们。在和同时领导提出观点时，坚定立场，这样才能在讨论中产生有价值的思维碰撞，而不是轻易被否定，或者牵着鼻子走。找到适合自己的相处模式。清楚自己的能力和需求，了解的期望，找到合适的沟通方式——直接明了或旁敲侧击。当任务与计划冲突时，明确自己可退让的程度和所需支持。主动提出不同解决方案，把决策权交给上级。无论是大项目还是小任务，都需要定期汇报进展。及时汇报能避免误解，让领导看到你的工作成果。在工作中，人际关系同样重要。遇到好同事，他们不会为难你。但如果遇到一般的领导，可能会让你们感到压抑。在这种情况下，听领导的话，干好本职工作就行。如果有合适的机会，去表现自己，获得同事的信任，建立良好的职场圈子。如果不善于交际，那就专注于做好本职工作，不要陷入无意义的内卷。积累经验，沉淀自己，年轻就是资本，你还有择业的机会。去选择喜欢的行业，尝试新的环境，调整好心态。多学习，多考试，多交际，求稳很重要。职场是一个不断学习和成长的过程，在职场中找到自己的位置，实现自己的价值。不过说实话，如果在工作中不以所谓的加分为目的，可能会更容易达到自己的目标#职场上哪些行为很加分？#

kk项目拷打问挺深的，差不多占据了30-40分钟，反问解答了前端管培生和前端工程师的区别：1-3个月和导师学习技术，4-6个月分配到具体业务线，作为项目负责人培养。这两段实习你觉得最大的收获是什么两段实习最大的难点是什么项目拷打了解webpack吗有在项目中从0-1搭建一个webpack工程吗，自己写loader和plugin有对webpack热更新做过什么优化吗，比如一个项目特别庞大，那他每次热更新肯定会很慢了解CDN吗知道什么是CDN预热吗有自动看源码的习惯吗vue源码是怎么入手去看的知道跨域吗，有什么解决方法实习中项目是用什么解决的跨域了解HTTP缓存吗为什么又要有Cache-contr...

面试官很好，这是鼠鼠的处女面，面试官会一步一步和你解释，即使你说的不好也会引导你，最后作为从业者给我一个基础不是很扎实的应聘者很好的建议，就像你的师长一样，给出的建议也很好，期待有缘的下次合作。一道时间循环的题目，考察promise和settimeout问了两道数学题 一道100枚硬币有一个质量较轻，一道如何封装函数的题目，一个小球落下如何去封装函数。面试的最后给出了很好的建议，如何一步一步去规划未来学习的东西，感谢面试官#前端#

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