睿联内推睿联面经
自我介绍及求职动机:询问应聘者的个人背景、专业及为何选择睿联技术。
项目经历及专业技能:深入了解应聘者的项目经验,评估其专业技能和解决问题的能力。
对岗位的理解:探讨应聘者对申请岗位的理解及未来工作规划。
技术基础与前沿知识:考察应聘者的技术基础,如编程语言、算法、数据结构等,以及对行业前沿技术的了解。
逻辑思维与问题解决能力:通过案例分析、编程题等方式评估应聘者的逻辑思维和问题解决能力。
睿联技术作为一家在音视频处理、网络通讯、智能算法等领域拥有核心技术的公司,校招时会更注重应聘者的技术实力和创新能力。
🏻🏻!睿联技术2025届校园招聘正式启动
【公司简介】睿联技术成立于2009年,多年来聚焦于智能家居+互联网云服务,是该领域领先的品牌商。
【招聘岗位】
-研发中心(最高30K):开发、运维、算法、产品等
-营销中心(最高16K):电商运营、销售、解决方案、数字营销、品牌营销、品牌推广等
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【工作地点】 深圳市、武汉市
【福利待遇】行业领先的薪酬水平和完善的福利制度+入职&转正礼包、生日礼包、周年礼包、婚育礼金+免费班车、下午茶、咖啡畅饮、无限零食、节日礼物、晚归餐券、免费打车
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