武汉高途一面

硬件工程师面经：一个面试官，微信视频面试。面试官是台北人，应该是总部的。上来不需要自我介绍，直接问模电数电。1.在纸上画出三极管的电路图给面试官看，标出基极集电极发射极，讲一下三个工作状态的原理（放大、截止、饱和），解释一下每一种状态的条件（截止电压导通电压等）2.解释一下什么是运算放大电路，并说出你了解多少。种类原理等.....这个我全没打出来。什么是虚短虚断3.描述一下PCBlayout时，地层为什么要单点接地或者多点接地？模拟地数字地为何分开画？如果我给地层电压是3v，会发生什么结果？4.MOS管的知识有没有了解？大概就记得这么多，面试官人很不错，台北人，应该是总部的，问的都很基础，基本不怎么看简历以及你做的项目，就是直接问模电数电基础知识，原理等。说实话真正搞电路设计的应该不难，但是没办法，研究生期间做的全是成型的集成器件，模电数电只记得模块化的东西，基础忘光了。下午4.00面.4.30结束，晚上7点感谢信。很效率面的第一家外企，感觉和别的企业完全不一样....不看项目，全是基础细节。10月是最缺简历的时候，不限学校，不限学历，抓紧投递！使用内推码简历优先筛选，有任何问题包括进度查询可以私信我，内推后在评论区留言【姓名缩写+岗位】，方便捞人和确认投递状态华硕25届校招内推【工作地点】苏州市【岗位需求】🈶软件研发、测试岗位、硬件研发等【培养福利】✅餐补、全额缴纳五险一金、补充商业医疗保险、企业年金、节日福利、年度体检、洁牙、生日祝福、团建活动丰富、培训资源优厚…✅5天8小时工作制，除法定假日在还有14天全薪事假，20天全薪病假！✅管理和专业双线并行，为员工发展提供无限可能✅完善的专业技术培养体系，师兄姐带教，为你指点迷津【专属内推通道】https://asustek.zhiye.com/campus/jobs?shareId=5262df38-cd6f-4f1a-bf59-1dd761044408&shareSource=2【内推码】ESKPGJ内推后在评论区留言【姓名缩写+岗位】，方便捞人和确认投递状态

首先，小蓝的总部在朝阳区百子湾，整个B座的二层都是我们的办公区域，真的是有点豪华。 说到福利，公司有食堂、咖啡厅。 还有健身房，可以省下不少健身费用。节假日和生日的时候，公司还会发中粮礼盒和伴手礼。关于工作氛围，大家都很友好，完全没有那种撕逼的感觉。很多同事都是从大厂跳过来的，大家都能理解彼此的心情，互相支持。

有小伙伴最近面西安的java开发了吗，社招大概是个啥流程啊，多久能出结果啊，技术面完了也没回复过没过，就说两周出结果，现在还不敢催。 #比亚迪社招#  #比亚迪#  #比亚迪求职进展汇总#  #java找工作#

面试官：你有什么想问的嘛我：除了薪资待遇，其他的都不关心干嘛，这是在干嘛？生怕自己拿下offer呀！可不要以为反问环节仅仅是面试官们的礼貌，但回答不好也能让你原地翻车、甚至逆风翻盘！ 千万不要这样问 要知道，面试官是能够从你的反问中获取到很多信息的：求职态度、思考角度、对企业和了解的思考以及你未来的职业规划和上进心…所以一定要谨慎回答✈。❎不要上来就问薪资其实大家都明白，大多数人找工作不就图钱嘛但在业务面/领导面的时候，只要他们没有主动提及，大家不要主动去问。因为很多面试官会觉得你不在乎岗位/发展，只图钱（啊…这…）。关于钱的问题，一般HR会在面试的最后主动提及，不需要大家去反问的哦~你可以问...