埃斯顿工作感受
薪资方面,整体水平在南京算是中等偏下,涨幅主要看你部门和领导的态度。还有,合同如果是弹性工时的话,加班费就没了。文化上,埃斯顿可以说是黄埔军校了,部门之间的鄙视链也挺明显,销售团队的地位远超研发,导致很多研发人员转岗去销售。高管们很会管理,团队里派系林立,选好站队很重要,不然升职很难。人事和组织架构经常变动,有些部门业绩不错,突然就空降个Leader,之前的努力可能就被别人收割了。不过,工业机器人这个行业未来还是很有前景的。
#埃斯顿#薪资方面,整体水平在南京算是中等偏下,涨幅主要看你部门和领导的态度。还有,合同如果是弹性工时的话,加班费就没了。文化上,埃斯顿可以说是黄埔军校了,部门之间的鄙视链也挺明显,销售团队的地位远超研发,导致很多研发人员转岗去销售。高管们很会管理,团队里派系林立,选好站队很重要,不然升职很难。人事和组织架构经常变动,有些部门业绩不错,突然就空降个Leader,之前的努力可能就被别人收割了。不过,工业机器人这个行业未来还是很有前景的。
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