嘉士伯内推嘉士伯面经
广州地区:
(周一)的时候在办公室突然收到嘉士伯电话,跟我确认周三上午十点的面试,确认之后就收到了邮件。
面试刚开始,HR首先自我介绍一下:面试官是HR(Wendy?)和采购经理(蔡总?)
面试流程
1.自我介绍,(小问题:你踢足球踢那个位置?)
2.自己对供应链岗位理解(有点乱),对采购管理的理解,需要哪些能力?
3.从过往经历中,举一个例子证明你的相关能力
4.个人经历:自己实习过程中收获了什么?
5.你有喝啤酒吗,喝的什么品牌?
6.你就读的xxx专业,为什么选择这个岗位???(虽然准备过,没回答好!!)
7.能不能简单介绍一下你的家庭情况?你能接受外派外地工厂吗?
8.职业规划怎么样的?
9. 还有英文提问的部分: 问我怎么看待要去一线偏远的工厂轮岗这件事情?瞬间卡壳。 问题太绕了,我感觉我用中文都回答不清楚的。。。
答:1-2年积累经验,独当一面;3-5注重管理能力培养,国际化沟通视野
9.对于一个新人来说将要派到一线工厂学习,你怎么看待?用英文回答
反问:
1.)派去哪些工厂?目的是什么?
2. )3-5年的职业发展?
来源:牛客网
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关于我们:嘉士伯啤酒集团,创立于1847年丹麦,全球领先的啤酒集团之一,世界米哈游第四大啤酒集团,世界最知名国际品牌之一
招聘岗位:综合管理培训生(品牌和营销、销售、信息技术、人力、财务)、供应链管培生、销售专才等;
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