招聘流程中的企业

顺丰前端面经base：武汉一面时长：27min自我介绍实习、负责内容与收获挑一个能体现能力的需求说为什么换实习、不转正如何学习前端项目是否上线、人员配比说说原型和原型链Object.porotype 的父级是什么，porotype 上有什么属性跨域问题如何解决TS 内置映射类型用过哪些一个类型要取出某些字段如何实现说说 TS 的泛型说说哈希表，什么情况使用对顺丰的了解反问面试流程：听 hr 安排部门业务：有许多业务板块，本质都属于物流领域的某个环节，协作关系，app、小程序、微前端、pc、h5、bff、低代码、可视化都有技术栈：React、Vue 为主，看部门二面时长：34min自我介绍说说前...

每次看到那些招聘信息，我都忍不住想捏一捏自己的脸，确认自己是不是在做梦。明明是满怀期待，却总是被现实打击。每一轮面试都像是一场心理战，心情起伏不定，真希望能找到一个合适的机会，轻松地迈出这一步。希望未来的我，能在职场上找到属于自己的位置，不再捏脸自问。也希望大家能找到自己喜欢的岗位都加油吧！！！！

作为本科生，我在想，是否真的有必要去考？虽然笔试我已经做好了准备，但我总是担心面试时，学历会被过于看重。刚刚收到初审通过的通知，心里有些小激动，但也有些紧张。接下来，我需要在规定时间内选择报考岗位，真希望能顺利通过，找到一个合适的位置。希望一切顺利！

入职远景一年了，说说上班感受，毕竟如果我自己都感受不好，也没啥动力推荐大家来了平时上班还是有点交付压力，但是据我和其他公司人了解后感觉大家都差不多，这个时候就体现出高薪和福利的重要性了，平时运动日，桌游，团建活动非常多，茶歇点心随便吃，来这里都学会了控制自己的饮食公司是处于新能源(风电储能)赛道的头部公司，并且三个业务板块能源动力和智能都入围了新一期的独角兽榜单;在众所周知的就业大环境下(多家知名光伏/新能源车企裁员或毁约)，远景基本上不会出现裁员的情况，且离职率大大低于知名友商;远景的薪资待遇在同行业中也处于顶级;4.同事都是高学历的，且逐渐年轻化（其实这点也有点卷了）出差...