华为解决方案测试。已offer（面试体会和感受）
本人背景就是985+QS前20的某所学校
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1月中旬三面结束，2月初下的offer（具体日期保密），od和正式offer是前后天
待遇水平猜测大概是一线的14级sp，比14a白菜价高（和同行比较了一下），而且offer下来的感觉还是算快的。
是不是15级我也不清楚，大概率不是15级，同校同专业拿到15级一线城市的总包还是比较高的。
笔试三道编程题（但好像大多数人都是选择题一小时）
面试手撕两道代码（很简单），问了一些项目经历，还写了一个测试用例，考了一点计算机网络的知识（问的很杂但是过程很顺利，面试官都很nice，没有给任何压力）过程聊的很愉快。
三面很有意思，问我如何规划时间的（答的按照问题的紧急性和重要性划分的，两个维度四种划分方法）
还问了一个如何看待职业发展的（答得1+3原则，职业发展趋势加资源能力兴趣三个方面）（这些都是没事刷抖音看的）之后三面一直谈了谈人生，主管态度也很好，全程笑眯眯的。
但你要是跟我杠互联网有多好我也不会反驳，
毕竟选择华为的都是看重长期利益的，有能力喜欢跳槽的当然还是互联网好。
不管其他人怎么说，个人还是希望能踏踏实实干下去！
祝愿各位都能找到适合的工作。 #华为#解决方案测试工程师##面经#
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1月中旬三面结束，2月初下的offer（具体日期保密），od和正式offer是前后天
待遇水平猜测大概是一线的14级sp，比14a白菜价高（和同行比较了一下），而且offer下来的感觉还是算快的。
是不是15级我也不清楚，大概率不是15级，同校同专业拿到15级一线城市的总包还是比较高的。
笔试三道编程题（但好像大多数人都是选择题一小时）
面试手撕两道代码（很简单），问了一些项目经历，还写了一个测试用例，考了一点计算机网络的知识（问的很杂但是过程很顺利，面试官都很nice，没有给任何压力）过程聊的很愉快。
三面很有意思，问我如何规划时间的（答的按照问题的紧急性和重要性划分的，两个维度四种划分方法）
还问了一个如何看待职业发展的（答得1+3原则，职业发展趋势加资源能力兴趣三个方面）（这些都是没事刷抖音看的）之后三面一直谈了谈人生，主管态度也很好，全程笑眯眯的。
三年结束后就等offer了，offer下来之前问了一下我的城市，offer下来前没有谈薪资，也不用谈，都是定好的。
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华为总体来说还是比较看中学校出身的，不会在面试刁难你的，相比于互联网来说面试难度十分友好。
华为总体来说还是比较看中学校出身的，不会在面试刁难你的，相比于互联网来说面试难度十分友好。
但你要是跟我杠互联网有多好我也不会反驳，
毕竟选择华为的都是看重长期利益的，有能力喜欢跳槽的当然还是互联网好。
自己能力几斤几两还是清楚的，华为能认可我也是看得起我了，也十分的感恩。
至少从面试再到后续的聊天来看，感觉部门主管和hr人都是很好的。
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最近也在网上看各种消息，觉得骂华为的还是很多的
怎么说呢，自己也是从很严格的某军事化管理学校走出来的，对于这种现象司空见惯了
还是希望大家（当然也是对自己）少几分戾气，多几分阳光的心态，毕竟生活还是要向前看。 祝愿各位都能找到适合的工作。 #华为
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