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DigitalVietCong
02-19 19:32
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中国联通_研发部_后端开发
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联通数科/联通西部创新研究院2024内推
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门头沟学院 Python
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发布于 02-19 08:36
陕西
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广西大学 Java
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湖北
想吃烤肉的大熊猫要暴富
门头沟学院 Python
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发布于 02-19 11:25
广东
portrayal
哈尔滨工业大学(威海) 后端
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发布于 02-19 18:33
贵州
起一个响亮的名字瑟
联通数字科技有限公司_后端开发
佬,求看私信有问题请假😁
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四川
搏命春招
门头沟学院 Java
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停不下来的远行
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发布于 02-21 20:04
山东
牛客351226003号
西安电子科技大学 算法工程师
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发布于 02-22 08:45
陕西
KeyError44
贝壳找房_前端开发
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发布于 02-22 12:02
江苏
牛客212436167号
哈尔滨工业大学(威海) 前端工程师
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发布于 02-22 19:20
山西
窦姜
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乐观的马里奥最喜欢秋天
西安外事学院 C++
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活跃的小太阳要双休
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拒绝内卷的海王很讲义气
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牛魔_击剑yes
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发布于 02-26 17:48
北京
fwixcti
门头沟学院 Java
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hhhhh201808121326809
向日葵幼儿园 大数据开发工程师
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发布于 02-28 22:58
江苏
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清华大学 Java
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华为_软件工程师
太好了是华为OD,我们有救了
华为公司的员工分为三种:第一种是正式员工,也被称为"00系列"员工第二种是华为OD,通常视为华为的高级外包员工。与正式员工相比,OD员工的公积金缴纳比例为12%。尽管OD员工与华为没有直接的雇佣关系,但他们也和正编员工一样在华为基地进行工作第三种是华为WX,这类外包员工的工作条件相对较差关于薪资方面,华为OD的薪资水平与华为内部的13-17级岗位相对应,即D1-D5层级,根据层级定薪酬10~40k【具体看城市会有浮动哈】...
牛客179594096号:
你这个是基础薪资吧
投递华为等公司10个岗位 >
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不愿透露姓名的神秘牛友
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拼多多工作小结
首先,拼多多在互联网大厂里算是发展得不错的了,几乎不裁员,工资涨幅也比其他公司高。只要你努力搞绩效,情商再高一点,收入会很可观。团队氛围真的是看团队和领导。面试的时候可以多问问,感受一下。工作强度嘛,基本上是11-11-6,工时满12小时,有些部门要到凌晨12点以上。休息时间也挺弹性的,中餐和晚餐都有点灵活。工作内容上,确实是费体力但不费脑,晋升机会少,汇报也不多。虽然不卷,但身体真的很累
拼多多集团-PDD公司氛围 523人发布
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10-07 23:57
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说给的多,没说给这么多呀
八街九陌:
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10-30 10:16
南京大学 Java
也是真让我碰上了
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不愿透露姓名的神秘牛友
11-30 19:06
大厂人:不要高估你和leader的关系
大厂的牛马们,不要高估你和leader的关系,无论他现在对你多好,你们的关系都会脆弱的一触即碎。 ㅤ 1️⃣ Leader用你:因为你的个人价值有着较高的ROI,你专业能力强,用起你来顺手。 2️⃣ Leader护你:因为你听话,于是执行力强,对你的管理成本很低,leader喜欢这种员工,自然事事护你周全。 3️⃣Leader夸你:因为你切实给他带来了高收益的产出,夸你是一种情绪激励,能促使你更努力。 ㅤ 你要明白,leader对你好很多时候不是出于个人情感,而是出于你给公司、给他带来了利益。很多人容易把leader对你的好误以为是友谊,请你一定要看清楚,当你的能力和价值不再那么凸显...
穆公:
好,我这就把对象献给领导
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