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✅管培生类(27-35W)

营销、商务、供应、研发、IT产品、IT技术、影视

✅营销类(24-27W)

营销策划

✅商务类(16-18W)

明星商务、商务专员、KA商务、CS商务

✅供应类(16-20W)

采购专员、供应链专员、物流专米哈游员、品控专员

✅IT类(18-22W)

java工程师、测试、运维、AI大模型训练师、产品经理

✅技术类(18-22W)

(化妆品)研发工程师、视频编导、直播编导

✅运营类(15-20W)

运营专员

✅职能类(15-18W)

财务、招聘专员、HRBP

广州市黄埔区

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01-02 00:50
三峡大学 Java
程序员牛肉:这简历一出手就离失业不远了。 作为一家公司来讲,我如果要招日常实习生,那我对实习生最基本的要求就是要能干活,毕竟你就待三四个月,谁会留心培养你? 那么除了院校之外,最重要的就是项目和实习了。没有实习的话项目就好好搞。 但是你说你这个项目吧:课程作业管理系统和TMS运输管理系统。这两个基本就和闹着玩差不多。 你作为一个想要应聘Java开发实习生的人,对后端的理解还仅仅停留在:“使用mapper和sql映射”,“使用SQL进行多表调用”,“基于MySQL简历表结构”,“基于Spring boot完成CURD操作”这种玩具上......... 找不到后端实习的
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