【别了阿里】为何从大厂裸辞

先给友友们交代一下个人背景:

楼主22年毕业于一所985,大三下的时候在字节跳动实习过小半年,毕业后选了阿里巴巴的Offer,担任前端开发工程师的职位,尔来也有1年半的光载。

蓄谋已久还是心血来潮?

是蓄谋已久的。其实离职的心早在23年初就已经蠢蠢欲动,不过当时由于校招给了签字费,得满1年才能到手,所以也就一直压着这些想法。当1年之期已满的时候,我打开离职页面,还是没下定决心点下按钮,因为我还没想清楚,没想清楚下一步该如何发展,是跳槽到字节继续着995的日子还是~?如今我想清楚了,所以我毅然地点下离职的按钮,在众人的不解中,开开心心地走了~

裸辞是为之奈何呢?

以下原因重要性依次降低。

1. 没有个人足够的生活时间。

不知大家有没有听过梁博的《私奔》这首歌,歌词里有句词是这样唱的。

一直到现在,我才突然明白,我梦寐以求,是真爱和自由。

年少的时候我不大理解,可能是因为互联网的薪资给的确实还阔以,然而时过境迁,再听这首歌,我却有种醍醐灌顶的感觉,诶,初闻不知曲中意,再闻已是曲中人。年少的时光有多久?我时常这样问自己。当白了少年头的时候,是否会空悲切呢?

2. 做的事情没有什么成就感。

尤记得主管谈上半年谈绩效的时候,主管和我面谈,给了我个不错的绩效,他笑着跟我说下半年一起将团队做的更好更大,我当时想说什么但还是没有说,抿着嘴微笑地点了点头。然而,回想这1年半的工作,绝大部分时间都在切页面,自己感兴趣的技术都是通宵研究的,但却没有使用的空间。最后压死一根骆驼的稻草也在年末加上了,组织架构大调整,团队成员开始大幅度调整,我被换了一个新团队。所做产品的重要性也被重新评估,一些产品也慢慢地被扫进历史。

3. 晋升难前景渺茫。

刚加入阿里的时候,鲜衣怒马少年郎。盼望着2年升P6,然后逐级而上,成为知乎上百万年薪的一员。可哪晓岁月蹉跎过,依然名利两无收。和我同一批进入该部分的校招生有10来个,几乎清一色的985本硕,然而却鲜有人提名,这漫漫长队何时能排到我呢?也许真如脉脉上所言,职场减速带~ 去年年末的时候,拼多多的股票超过了阿里,那晚在拼多多工作的大学好友给了我内推码,劝我跳槽到他们部门,还打包票说涨幅肯定让我满意,虽然跳过去确实还有汤可喝,然而我却将生活体验默默地提到了第一位。

#工作两年想退休了#
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很多人想不明白这个问题,人真的只能活一次,人真的只能年轻一次。所谓的35之前赚点快钱的想法我在生过一场大病之后完全不认同了。35岁是啥概念啊,一堆小年轻天天念叨,这意味着你的一生最最宝贵的最健康的十年过去了,这是你用多少个小目标都买不来的。如果这十年你只是为了钱一边做着毫无成就感的事情,一边996耗费光阴摧残身体,到35岁再回首时何其可悲!
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发布于 01-22 11:33 广东
我同22年毕业生,过去一年大部分时候也是切页面,但组长会根据能力来分配一些技术任务,这一点让我锻炼比较多,而且分配给我的任务我都比较好的完成了,后面逐渐成为一条业务主要前端负责人。 因为对业务和实现都比较熟悉,基本上pm,数分,qa有问题都会找我,所以每天除了需求还需要处理很多其他事件,真的非常忙基本都是10点多下班。 年底几个月做了一些技术改造,我也担起来owner职责顺利按时保质完成了。那么我们组中组长还是比较认可我的,包括直接leader。 累是挺累的,但产出也是超预期的。 对于成就感来说我阈值比较低,尽管切了那么多页面,但很多交互其实不一样的,在处理这些交互的实现逻辑是我就一直思考怎么写最优雅,保证高质量代码,有时候封装出自己满意的函数或组建我会给旁边同学分享:“你看,我这个组建封装的咋样,还行吧”,得到同事赞许的话那也很得意了,当然这在大家看来或许有点幼稚了😹。其实写出让别点赞的代码我觉得就是非常有成就感的事情了,不一定非得有一个超预期的产出,或者把自己学到的技术全都用上。 一个好得mentor很重要,能够让你稳定成长,所以我觉得我也是比较幸运的,忙点其实也还好,领导也想让我更上一层楼,得写写材料了
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发布于 01-20 23:17 北京
是云么大佬;
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发布于 01-20 00:20 广东
之后怎么打算呢大佬
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发布于 01-19 23:38 浙江
老哥我也有深深同感,唉,太难了
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发布于 01-20 14:19 四川
然后去亚马逊了
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发布于 01-22 11:54 山东
唉,深有感触
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发布于 01-22 17:07 广东
谢谢博主和评论区大佬的分享,对一个即将步入职场的前端来说很受益
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发布于 02-11 17:33 湖南
选择没有对错,选择自己想走的路就挺好
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发布于 01-19 19:06 北京
唉,没有成就感真的很难过,,
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发布于 01-19 19:06 北京
佬,阿里的作息时间怎么样
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发布于 01-22 18:43 新疆

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11-15 17:19
湖南大学 Java
成果成果成果果:这是哪个公司的hr,这么离谱吗,我没见过用性别卡技术岗的,身边女性同学拿大厂offer的比比皆是
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