2023-11-23 23:16 华东交通大学 Java 发布于广东

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网络安全市场需求怎么样？？？

听说人才缺口大。。。。

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想拿offer的汉堡🍔

深圳前海微众银行股份有限公司_信息安全部_应用安全

坑位少，形势差，没出事儿，安全没用，出了大事儿，安全更没用，不如开发

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发布于 2023-11-27 16:09 广东

牛客386997481号

Université Joseph Fourier-Grenoble 1 网络安全

计算机天坑😬

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发布于 2023-11-26 22:41 浙江

安全在路上

西安电子科技大学安全工程师

计算机类的天坑，门槛高，好岗位卡学历卡经历吃天赋，一般岗位钱少岗位少。以前比较冷竞争不激烈，这几年得益于新闻宣传和培训班，不明所以往里挤的人还多。技术更新快需要不停卷。行业头部不是在亏钱就是在裁员。

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发布于 2023-11-27 17:04 陕西

牛客307598061号

山东科技大学 C++

别来，门槛高，吃天赋，吃经历，学历倒还好，只要不是热爱这一行别来，你听新闻上平均薪资高，都是胡咧咧的

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发布于 2023-11-27 19:42 山东

Hello_world_c

格科_流程IT部_IT工程师

头部厂商一直亏钱

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发布于 2023-12-06 08:26 江西

芜湖之家

芜湖职业技术学院测试工程师

是听买课的说吗？

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发布于 2023-11-23 23:42 江苏

找不到工作谢谢喵

蚌埠坦克学院安全工程师

没错啊，缺人才，不缺人

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发布于 2023-11-25 03:45 四川

深海鱼肝油

天津大学 Java

还得是java，妹子，我网络安全方向的，最终还是java机会多，收割了阿里，美团快手滴滴，我同门虽然也进了腾讯安全，但是坑位真少，秋招只有几家可以投，而且安全大厂，360，奇安信最近好像都在传空壳了啥的……

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发布于 2023-11-29 11:33 天津

阿梓从小就不会pwn

门头沟学院安全工程师

安全，狗都不学

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发布于 2023-12-04 09:19 北京

八股吟唱选手

国家超级计算深圳中心（深圳云计算中心）_高性能计算助理工程师

别来计算机中的天坑

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发布于 2023-11-27 18:08 广东

幾

携程_移动安全研发

假的

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发布于 2023-11-28 12:05 江苏

幻兽帕鲁现实版

门头沟学院安全工程师

快跑

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发布于 2023-12-06 11:38 北京

zuishuailiu

门头沟学院 Java

牛友是那个b站up主吗，我还关注了

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发布于 2023-11-25 17:35 江苏

全心全意为人民服务

東京神学大学大数据开发工程师

需求大不代表挣钱多

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发布于 2023-11-26 17:32 山东

🐭🐭奥德彪

门头沟学院大数据开发工程师

不要被新闻关键字蒙蔽双眼

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发布于 2023-11-26 22:21 河南

帕鲁里的美露帕

英伟达_SSG_C++

快逃

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发布于 2023-11-26 23:23 北京

多拿几个offer让我选

门头沟学院 Java

妹子推我😁

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发布于 2023-11-27 16:49 河北

EucalZ

The University of Sydney 网络安全

快跑！

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发布于 2023-11-28 17:37 澳大利亚

牛客296733200号

运营

快跑

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发布于 2023-11-29 12:55 澳大利亚

肯德基王

蚌埠坦克学院 Python

安全公司好像都在亏钱

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发布于 2023-12-01 01:04 江苏

11-20 22:27

已编辑

门头沟学院前端工程师

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同程旅行工作强度 19人发布

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10-30 00:33

河北传媒学院算法工程师

这是真的吗？有无tju 的佬证明一下

牛客868257804号：九个中铁八个中建

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10-25 19:14

成都理工大学嵌入式软件开发

崩溃… …好像每一个面试都是这样，都通过了，然后被排死了…

牛客742319769号：成都理工双一流也不行吗，

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11-18 21:07

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Offer篇谈薪时hr压价怎么应对

回答这个问题前，先说说薪资基本知识。首先，薪水是怎么确定的？通常公司按照岗位，职级和带宽来定。销售岗和产品岗薪资不同，职级5级和6级薪资不同，即使同样的岗位和职级，薪资也可能不同，因为很多公司使用带宽来定薪，例如都是校招生，有sp或者ssp之分，都是10级开发岗，从9级晋升到10级同学通常比社招10级同学薪资低点。其次，薪资要校招和社招分开看。校招属于公司团购人力资源，除非优秀同学去A成功薪资，大部分同学的薪资取决于岗位和职级，基本上统一定价。但是对于社招来说，要看具体岗位和确定职级，谈判的余地相对大点。下面分析谈薪时hr为啥要压价。hr作为公司职能部门，永远期望用相对低的成本招到市场上相对牛...

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