华子

SQL优化可以串联 MySQL 90%的知识点，讲的好的话，可以让面试官眼前一亮，是很加分的，特别是对于那些本身就很懂MySQL的面试官，基本这次面试就稳了。这里我总结了一些SQL优化的思路，供大家参考，基本覆盖99%的场景了。PS: 如果对你有用的话，请不要吝啬你的花花，这是我分享的动力 如何定位慢SQL（场景）业务场景执行时间非常久，触发网关超时使用以下命令分析慢SQL日志：`mysqldumpslow /path/to/your/slow-query.log`优化思路增删查改对于插入可以把多个语句合并成一个语句批量处理。对于删除，因为删除是假删除(减少B+树合并访问磁盘的开...

#26届日常实习#  #简历被挂麻了，求建议# 投简历一直挂 没有面试 实习经历还是小厂无面试 工作基本混日子 求拷打

#Java选手#  #简历被挂麻了，求建议#

双非本科，也不是名校出身，但还是拿到了德勤的Offer，现在身边同事清北复交含量极高，压力山大TT...就结合自己的实际经历，从上面几点展开说下自己的看法：学历背景招聘方式一般包括校招和社招两种，比例大概是8:2，而且校招对学历的看重远远超过社招。在校招中，四大其实是有自己的target school list的，要不在这上面基本上没戏（而且ts是精确到业务线的，学校相同，经历专业成绩要不一样，能去的岗位也有限制）。如果在list上，通常考虑的学历顺序是985/211本科、硕士、留学生、知名财经类院校的优秀毕业生。所以，四大校招从来就不是单单以海外还是国内院校来看。但四大有个好处是对背景卡的不...