大家感觉今年秋招难度咋样？

我以为疫情结束了，会相对容易，所以我最近就各种citywalk宣讲会，累得气喘嘘嘘，参加完都感觉心里空荡荡的，没收获到啥，emo了

一、 又开始整活儿了！

没错，我是被热闹吸引进来的。你说我一个i人，八卦倒是第一人？！可以不发言，但是，热闹必须得凑！

给你们看看，入场前还跟同学在门口玩了投球小游戏，身为一个00后，那肯定既要又要！！所以一个球他投了4次，不可能按常理出牌，哈哈哈哈哈哈（加笑的表情）不得不说，他们有备而来。。。

开始我以为是宣讲会，看到了横幅有【海尔】两个字，再多看一眼“咨询站”，什么梗？

整个屋子没有下脚的地方，人巨多，我还在好奇以为是同学再开联欢会，好奇心促使我进去，当时看到了我的几个室友在那哈哈，围着一圈，我就凑过去了。

原来都是我们的学长学姐，他们目前就在海尔工作，今天过来“透漏”信息给我们的。这儿氛围有范儿了，特别热闹。诶，挺有意思，我坐着听会。。。。。

整个形式就是我们问问题，学长学姐给解答，想问啥问啥，他们都给回答。开始在现场好像没有企业的人，后来发现hr在一堆人群中，给大家当“服务员”呢，太牛了，同学反而都是非常强势的地位，还有人调侃hr，青岛的海鲜还能不能吃了，扎心了老铁，哈哈哈。

这个形式挺有意思，确实也是第一次见，不管别的，我就是被这个形式吸引到了，正好有我的同学，我就加入的特别快，本i人必须有熟人陪伴无疑了。。。我自己其实都没有感觉，慢慢就开始各种跟他们聊天。

二、 说我们00后难搞，但我们就吃这一套

创新，好玩，轻松，最重要是，感受到了企业开始懂我们00后了。一把子拿捏。。。

（好喜欢这个「超时空报道」，N年没有拿过报纸看了。。。

之前宣讲会就全是企业各种讲，各种好，讲完了可能抽几个同学提问一下问题，抽个奖品，结束了，说实话，干巴巴，但大多数企业都一样，也没什么可吐槽的。多跑几家，按照自己的想法，那就是一个劲儿的寻觅呗。

其实找工作说是双向选择的过程，但是企业还是居高临下的。尤其近两年找工作难，学长学姐有的很优秀的，听说还泡池子呢 ，我自己心里也有自己的小九九，睁开眼睛就告诉自己“谦卑”

但是标准不能降低，毕竟第一份是我的“世界观”啊。有的同学问，你在学校没“观”啊。有，但是太窄了

从宣讲会就能看出来，宣、讲这两个字就是企业来宣传，他们来讲，我们听。被灌输的无感的，企业好不好，我加入了自然会判断，所以宣讲会就变成了企业自己准备他们想宣传的东西，至于内容嘛，基本都是企业有多牛，但是我们学生真的关注这些嘛？也关注，但是不完全关注。

我们想知道的无非是：

1、企业平台有多好（至少得有发展吧，别进去没两天倒闭了）

2、今年招聘hc放出多少（招的少就没必要参与了）

3、招聘实际要求是什么（别让不合适的人陪跑，浪费彼此时间）

4、待遇福利怎么样（这是基础吧，咱主打不接受画大饼！but，给我画饼的时候记得撒点芝麻、我这个人嘴刁）

5、对待新人咋样，mentor好不好（别搞场面话）

6、 base地在哪儿（总不能上岸先斩意中人）

海尔校招咨询站这次，没有“宣”和“讲”，就是学生直接提问，他们来作答。不得不说，这个好感度真的拉爆好么！！就是这种轻松、坦诚、真诚的氛围。

无需画大饼，充分的尊重有了，那就是双向奔赴。

企业愿意在这个阶段拿出诚意，我也才更愿意相信我后续进入这家公司会体验非常好，因为他们是懂得尊重我们学生的，甚至能让我们化被动为主动。

三、 全是地下情报，还有多少惊喜是朕不知道的？！

真的难为企业，敢这么自由放飞，不做”交通管制“（就是什么能说，什么不能说的意思），我们现场彻底放飞自我。

给大家感受一下现场的“地下消息”，这个地下情报是真的有点多了。小姐姐都不好意思了（是不是问得有点多。。。。太直接，哈哈哈）

“海尔加班么“

”每个部门都几点下班”

“几点关灯”

“海尔薪资如何”

“海尔青岛有多少个hc”

呃。。。

具体答案我就不多说了吧，看图说话，这不把手机都掏出来了嘛，上岸不用浆，全靠浪～～～🤣🤣

我承认，我被海尔这一波操作戳到了，最后会不会加入，我不知道，总觉得后面会有更好的。但是，这次海尔给我吃的不是“大饼”是“干货”，哈哈哈。我在想，回家跟我妈分享完这个 ，“海尔迷”的她不会帮我投简历吧。。那我可真是 酸Q～～

sing了，本次手帐就记到这里吧，散会！