移动的hc数量会越来愈多
23届移动秋招、春招招了不少人，每个部门都在扩招，相比于22届招收的50左右人来说，今年收了100多，据说以后几年移动都会扩招，储备人才
今年秋招也有同学没拿到转正的，尽管在移动实习了，但是就是没收到offer。移动也会刷人的，虽然竞争程度比大厂要小多了，但是仍不可掉以轻心，因为接下来几年扩招的毕业的硕士生也是越来越多，作为央国企的移动，也要积极相应政策，分担社会压力，所以扩招应该也是有这方面的原因吧。
#通信硬件公司评价#
2023-07-19 21:34 北京航空航天大学 机械设计/制造
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星辉4ever
快手_主站_Java开发
军训展示后已润
牛客15489673558
哈啰出行_后端开发工程师
移动的劳动合同是永久的吗
努力努力再努力咯
门头沟学院 Java
不是总公司很少让你搞开发 都是跑去让干卖卡的活了 都是坑啊
牛客333677582号
山东大学 web前端
不是要搞研发吗？
菜菜的鼠鼠等待一个offer
西北工业大学 C++
省公司和研究院都投不冲突吧
坚定的秋招侠说我这儿没问题啊
门头沟学院 数据分析师
需要硕士过六级吗
Lemonadecccc
蚌埠坦克学院 前端工程师
请问去年秋招大概什么时候开的
斟茶兵
得物app_前端开发工程师
it岗进去就是全栈吗
真想找个好工作啊
山东大学 无线通信工程师
山东？
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JnpngShiii：据我了解，银行、运营商以及其他国央企看重三点：学历，性别，户籍。简而言之，他们青睐本地高学历男生。符合两项你就算比较有优势的了。 点赞 评论 收藏
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