小结一下

我从3月初开始投递的吧，手里一共两个小项目，都没上线，从面试经历来看面试官基本对我的项目不感兴趣。除了中间有一个多月在弄论文没怎么投，各种途径，沟通和投递的有六七百家，需要线下面试的几家（除了携程）我都没去，总共面了15家吧。分布是这样的，大厂就一个美团，二面排序挂了，中厂有携程、用友、讯飞、众安、兴盛优选，其他的基本上是100-1000人左右的中小厂，太小的我没投。

结果就是只拿了一个offer，深圳金证科技，实习薪资还行了，平摊一下差不多300一天吧，公司也挺大。但这是个做金融软件的（类似恒生电子），技术可能没法和互联网公司比，不知道这段实习秋招背书如何。事已至此，只能去了，毕竟有实习总比没有好。

复盘最近的三场面试

从周日到周二，一共面了三个中厂（讯飞教育，兴盛优选，众安保险），都是java后端开发暑期实习岗，按时间顺序简单复盘下吧。

讯飞教育

忘了什么时候投的了，面试官直接+我v约面，面试时间周日下午。

面试内容：

先是自我介绍（2min），然后全程八股轰炸，包括java基础、集合、线程池、springboot框架、mysql、mybatis、linux指令这些。全程25分钟吧，无反问环节，二十多道八股，一小半没答上，已凉。

兴盛优选

五月中旬投的，月底统一开始流程，初筛->笔试->+v约面。

周二下午面的，全程40分钟吧。

面试官那边也开视频了，本来他迟到了两分钟，但是，光这点就让我对兴盛优选好感度提升一截。之前的面试就两家双方视频的，就我这边开视频会让我产生莫名的不自然，因为很多面试官在你回答完问题后也不给出回馈，他不开视频你也不能从他的神情来获得反馈。

面试内容：

自我介绍2min，聊我过往经历，聊项目，问了几个八股，谈了谈个人兴趣爱好、性格方面的。最后反问环节。

虽然兴盛优选实习生也是966，但从面试情况来看他们的技术氛围还是不错的，而且是在长沙，我还是比较想去的。

众安保险

四月投了一次，笔试做的感觉不全对也有个80分吧但发邮件告诉我挂了，五月下旬又换部门投了一次，这周一直接邮件约第二天面试。

面试时间：周二下午，半小时。

面试内容：

众安的面试体验还是非常nice的，并没有要我作自我介绍，而是面试官一开始就花了三分钟详细介绍了部门情况。然后，让我挑个项目讲讲，接着又问我擅长什么，我答得是MySQL和java集合（但后面问的是MySQL与juc）。问的都不是八股，而是结合情景要我给出方案，怎么优化之类的，我对这方面知识比较欠缺，答得不是很好。最后就是反问环节。

面试结果：

众安招人的流程还是很舒服的，今早就给我发了感谢信，也是唯一给出明确反馈的。这几家里面我最想去的就是众安了，可惜实力不够，秋招再见了。