施耐德电气工程师凉经
第一轮面试:电话面试(HR面)
主要是问了个人情况和在校期间的生活、学习,比如四六级成绩、参与的课题研究等方面的问题。
第二次面试:线上视频面试
面试人数大概有12人左右。
1.2分钟的英文自我介绍
2.分组进行一个逻辑问题的回答,
3.小组进行总结汇报,进行互相提问等。
4.三位面试官进行提问。
基本都没有问专业的问题,而且自我感觉回答的还不错、总体感受也是可以的,但是还是凉了。同样一起面试的太优秀了,都是985、211硕士,有的还发表了多篇sci,凉了。
第一轮面试:电话面试(HR面)
主要是问了个人情况和在校期间的生活、学习,比如四六级成绩、参与的课题研究等方面的问题。
第二次面试:线上视频面试
面试人数大概有12人左右。
1.2分钟的英文自我介绍
2.分组进行一个逻辑问题的回答,
3.小组进行总结汇报,进行互相提问等。
4.三位面试官进行提问。
基本都没有问专业的问题,而且自我感觉回答的还不错、总体感受也是可以的,但是还是凉了。同样一起面试的太优秀了,都是985、211硕士,有的还发表了多篇sci,凉了。
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