产品经理这个职位怎么样？

之前回答过一个类似的问题：产品经理是不是一个好职业？两者类似，所以把答案复制一遍，希望对大家有帮助。

产品经理是不是一个好职业，真的是仁者见仁，智者见智。因为每个人对职业的诉求是不一样的。

所以我建议大家在求职之前一定要梳理好自己职业的追求以及优先级。比如：薪资、上升空间、加班程度、成就感、成长速度、人脉积累、行业前景········

梳理完关注因素之后，要对所有因素按照优先级排序，即按照重要程度降级排序，比如我当然毕业的时候关注因素的优先级排序是：工作成就感>薪资>上升空间>人脉积累>行业前景

做好以上两个步骤之后，我们就可以自己评估一下产品经理是不是一个好职业。

1、产品经理的收入情况

以下是我拿到的23届的秋招数据看（以上数据来自校招薪水公众号已拿到offer学生的爆料，并且校招中存在sp，ssp等情况，个体差异性较大，仅做参考）

试问有哪些行业岗位一开始能给应届生开20万+的年薪？

最近遇到一个想转行做产品的找我，本科毕业毕业在上海工作一年，一个月到手四千，天天点外卖。在上海一个月4000真的太艰难了，4000跟京东的15000相比，差不多四倍的关系，说输在起跑线上真的一点都不为过。

刚入职一般是产品助理或者产品专员，工作1-2年后会升为产品经理，薪资一般为15-30K，3-5年可以升为高级产品经理，月薪30K+，具体能拿到多少就看个人能力了。

我一个前同事跳槽去今日头条了，三年工作经验，月薪45K，因为头条是发18月工资，再加上部分期权，轻轻松松年薪百万，当然不可否认我朋友属于能力超级强的，不具有普适性，但是至少可以说明产品的收入还是普遍较高的。

2、工作成就感

我遇到特别多的人在我问及为什么想转行时，几乎都会提到目前的工作重复性高，自己像一个机器一样，找不到成就感。

晓楠是研究生毕业之后去了出版社做编辑，干了半年发现不是自己喜欢的，找到我之后第一句话就跟我说"薛老板，你有某些时刻感到一眼到头的体验吗？年前的时候我差点就觉着我的人生就这样了，好没劲啊"。

这是晓楠的原话，我相信很多行业的岗位都是类似的，每天都是简单的重复一样的工作，找不到成就感。

而产品经理的工作，相对来说是每天的都是不一样的，因为产品经理的核心工作就是：发现用户需求，并用合理的产品方案满足用户需求。

用户的需求是会随着时间变化的，所以就导致产品要输出的产品方案也是不一样的，所以可以说每天思考的问题也是不一样的。

而且方案的输出需要你发挥自己的创造性，真正站在用户角度，设身处地的去体验用户遇到的问题，并针对性的提出最优的产品方案，这个过程充满了创造性。

3、上升空间

昨晚跟一个已经上岸的学生聊天，他入职小米快1周年，跟我说他们部门流动性挺大的，这一年以来跳槽、升职了好多产品经理，虽然自己才1年的工作经验，但是已经但是带实习生了。问我之前公司的情况，我说：之前我待过的部门一年内人员流失率100%，当我入职一周年的时候已经是产品部资历最深的产品经理了。

所以互联网人员流动性比较大（因为跳槽涨薪快），其实这一点对于产品新人来说是个好机会。试问在国企，几乎没人离职，大家升职只能靠熬资历，这种工作你们喜欢吗？

正如刚才这个学生，正是因为人员的流动，他才有机会负责更核心的业务，也才有机会开始带新人，锻炼自己的管理能力。

他还跟我说他们大部门的产品VP才35岁，现在带领还几个产品团队，直接跟雷军汇报。还说这个VP家就住在故宫附近，超级有钱。哈哈哈哈，说的过程充满的动力，这就是榜样的力量！

4、人脉的积累

大家作为求职者，在看招聘要求的时候，经常可以看到一点：沟通能力强。

为什么呢？因为产品经理实际工作中50%的时间在于本部门以及跨部门的沟通。

你要跟本部门：研发、测试、UI、交互、项目不断的沟通。

你要跨部门：其他部门的产品经理、销售、客服、运维、HR等几乎公司所有部门都有交集，甚至还会经常跟公司外的供应商、MCN、出版社等公司洽谈业务。

这样的工作环境以及工作流程，如果你能力强、情商高，交到很多朋友，积累人脉是非常简单的。我一个朋友之前在抖音做产品经理，做了三年之后回老家西安创业了。因为工作的时候认识了很多抖音博主和MCN机构，所以他创业的方向就是给各个教育公司、电商公司等等做抖音代运营，赚不赚钱不是很清楚，但是目前在西安已经买了两套房。

5、行业前景

分享一个中国管理科学研究院商业模式研究所的研究结论，至少移动互联网行业未来几年的发展还是不错的，而产品经理又是这个行业的核心岗位。

6、加班程度

互联网行业天然有加班的“基因”，而产品经理作为一个产品的owner，产品相关的任何方面的都需要你。需求分析、产品设计这些工作肯定需要你做这不在话下，除了这些还需要做哪些事情呢？以京东黄金流程的产品经理为例：

每天的项目站立会需要产品经理去组织；

站立会同步的困难或者需要协调的资源需要你去协调；

设计人员的UI稿需要产品经理确认；

开发过程中研发对产品方案有疑问，需要你及时出现并解答；

开发过程中由于各种原因导致的方案变更，需要产品经理及时出具新的解决方案；

测试的测试用例等着你去评审；

测试出现的bug需要你去确认影响范围以及确定是否本版修复；

产品上线过程需要产品经理跟进（一般要凌晨0点到3点）；

产品上线后由于任何原因导致的回滚需要产品经理知晓并跟进；

产品上线之后的用户反馈需要产品经理去跟进；

产品上线7日后的数据表现需要产品经理撰写数据报告；等等。

产品经理这个岗位就是一个大管家，你是信息的汇总中心以及决策中心，关于产品的方方面面你都需要去了解去把控，工作量非常巨大，加班是正常现象。

所以如果你能接受加班，就可以考虑这个岗位，如果想要更舒适的生活，建议就可以不用考虑这个岗位了，因为真的劳心劳力。

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