康龙化成CRC临床协调员二面分享

全程都是跟部门主管持续了三十分钟左右的电话面试,具体问题如下:

  1. 面试官让做自我介绍,这个很简单,大概1-2分钟;
  2. 对康龙化成这个公司了解多少?(我就说了一些在网上搜集到的大致信息)
  3. 为啥从上一个公司离职?(我说了公司后续发展跟自己职业规划不符合,以及看不到晋升空间巴拉巴拉......)
  4. 你认为一个合格的CRC临床协调员应该具备什么能力?(好像回答了能抗压、良好的沟通能力、有耐心什么的)
  5. 当你压力爆表的时候会做什么来释放压力?(我答了会跑步,通过运动来解压)
  6. 最后就是反问环节,我问了如果入职后续会有什么培训,团队氛围如何?

大致就这么多,主管态度还不错,说5个工作日会出结果,没有回复就代表挂了。

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