统计一下携程后端春招的进度

T1等数量的逆序对（100%）定理：从一个n数量数组中减少数字，逆序对只会减少或不变然后建图找无边的点，10五次方，直接逆序遍历，如果a[i] == i 并且后面的数都比它大，那么它无边。然后快速幂求解。T2 大富翁（100%）题目描述太多了，不说了，来个uu、评论区补充。

第 11 期的简历优化实战案例是西北工业大学硕士 + 快手后台背景的同学，求职岗位 Java 后台研发。一起看原简历坑点👇原简历🤖结构踩坑内容超过一页：要保持一页，否则会影响技术面试官捕捉信息的效率冗余专业技能：“职业技能” 是技术简历的一大坑❌。最佳实践是在项目中展示，详见我另一篇笔记，移除获奖荣誉混乱：获奖和荣誉理应合并一个模块，不需要单独区分📄排版设计踩坑冗余图标设计：“西北工业大学” Logo 和多余颜色会影响简洁度，移除间距空间不足：章节之间和项目之间都需要预留足够空间，方便面试官捕捉信息💡专业度描述踩坑在快手项目中的 “OOM 问题” 都以写小作文的方式去描述，独立进行 O...