六和天轮机械有限公司机械工程师面经

公司属于中外合资公司,首先由HR筛选简历推荐给技术中心经理,经理确认OK,会首先由技术中心主管进行技术面试,主要是一些基本的技术设计规范以及产品图纸读图和识图能力的面试,包括机加工的定位基准包括哪些;输送线上常用的链轮在强度校核时安全系数选多少;螺纹联接的防松的原因和措施是什么;提高螺栓联接强度有什么措施;为什么蜗杆传动要进行热平衡计算及冷却措施等,同时为了发展公司的国际业务,会有英文的面试,包括英文自我介绍和相关技术文件的翻译,比较简单。

总体来说,面试的过程是比较简单的。

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神哥不得了:神哥来啦~1.建议不要包装,很容易问穿2.没日常也能找到暑期3.简历模板换一下,字体和版式看着好难受,而且最好压缩到一页,技术的倒数第2和3重复啦,项目建议换两个高质量的上去,如果时间够的话,八股就把高频top50的题目多巩固几遍,吃透,注意不要找假高频,这样绝对能找到暑期
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