新国都 Java开发 一面+HR面（已OC）
10.18 一面
30 min，无手撕
- 自我介绍
- 有实习是吧，讲一下实习经历
- 通过实习你学到了啥
- 拿到需求到最终上线，需要经过哪些步骤
- 介绍一下你的预约挂号系统
- 使用了Nacos是吧，他有什么作用
- 使用了Feign是吧，你是怎么用的
- 你使用Feign定义了接口，他内部是怎么实现调用远程服务的
- 你还实现了令牌桶、滑动窗口的接口限流是吧，说一下怎么实现的
- 你还有一个数据库项目是吧，有实现JDBC的功能吗（没有）
- Java抛出的异常，控制台里面会输出一行一行的信息，这些信息代表JVM里的什么（虚拟机栈）
- 说一下你平时是怎么学习的
- 你还有什么想问我的
- 部门业务、技术（做支付的，SpringBoot那一套）（应该是商家收款码）：我们做的是核心的支付系统，还有商户管理、商户控制、周边管理、营销，我们用的技术栈是SpringBoot、RocketMQ，而且我们的CICD也很完善，用的是K8s
- 应届生培养：每个应届生都有相应的导师带，导师会为你制定培养计划
10.20 HR面
20min
- 自我介绍
- 在校期间有参加过什么社团活动吗
- 大学里面的小组作业可能不如自己完成效率高，你怎么看
- 你的实习经历和你的2个项目经历，哪一段对你的成就感会比较强呢
- 你在实习的时候有做了哪些工作呢
- 你这边有什么好的学习经验或者学习方法可以分享吗
- 你对加班的接受程度是怎么样的呢
- 你是家里的独生子吗
- 家里人都在老家生活
- 家人对你找工作有什么要求吗
- 除了深圳你还关注哪几个城市的工作机会呢
- 如果你拿到了Offer，除了地点之外，还有哪些因素会考虑呢
- 现在你有拿到Offer了吗
- 期望薪资
- 你学校现在有下三方了吗
- 下学期可以过来实习吗
- 反问
- 后续流程：5个工作日内告知结果，无论是通过还是未通过都会收到邮件，如果通过的话后续还会有测评、Offer和签约等等，但是不一定是面试通过就一定能拿到Offer，我们还要综合比对（排序）
- Offer最快什么时候发：下周开始沟通，预计10月底签约
- 部门是自己选还是随机分配：我们面试结束之后会把所有面试者的信息发群里，让部门主管挑，所以对于面试者来说是随机的
- 部门的氛围：每个部门不一样，每个部门经理都是平易近人的
- 你们做的支付系统和微信支付宝有什么区别：支付宝和微信的聚合码，面向商户的，我们利润主要来源是交易手续费
- 试用期：6个月，前1周是集训，后面分配到部门，由导师一对一带，其中会对应届生做一个访谈，如果有什么不足的地方要及时改正，第6个月的时候就是转正答辩；此外校招生还有额外的福利，一是直接晋升不卡比例，二是前三年会有固定的调薪
- 转正比例：不卡比例，转正的时候会评定级，如果排在前30%就加薪
- 技术面面试官对我的评价以及不足的地方：提炼总结的能力不够
10.24 OC
10.24 收到意向
10.25 电话谈薪
收到意向不一定能拿Offer，先签先得，签了三方才给Offer，因为给的太少了，当时想等其他的就没签，几天之后就已经签满了
#新国都#
