HR最不喜欢的9大简历写法！求求了，千万不要这样写
在看过几万份简历后，发现大部分小伙伴都会犯一些相同的问题
今天就想给大家分享HR最不喜欢的9个简历写法📒
1️⃣使用不专业的简历模板
花里胡哨
排版不专业
信息展示混乱
缺乏关键信息
字号间距奇怪
HR看了直摇头，pass ~
专业的模板很重要！
清新大方、字号间距恰当、模块设置清晰！
2️⃣错误的简历格式
很多小伙伴使用Word模板，使用Word编辑可以，但投递时切记转换成PDF ！！
你打开的Word可能清清爽爽，但不同电脑、不同office软件打开就可能是一堆乱码
谁也不想从一堆乱码、重叠信息中，发现你的美！
切记⚠️
一定要使用PDF格式的简历模板！
3️⃣基本信息太多
一般不要求身高、体重，籍贯老家在哪，那就不用写
求职不是调查户口，如果求职单位没有特殊要求就不要占用宝贵的简历空间。
姓名、手机号、邮箱千万别忘记！
尤其是邮箱📮，线上面试邀请、offer发放一般都还是邮箱联系的。
4️⃣简历头像：自拍照/生活照
你漂亮的自拍/生活照放在简历中，只会让HR觉得你不专业。
证件照！职业照！
白底、蓝底，不要红底！
5️⃣缺少求职意向
不要觉得投递的某个岗位HR一定知道你是求职什么岗位
HR会同一时间展开多个部门多个岗位的招聘，少了求职意向，看完简历并不知道你要做什么是大忌。
单份简历体现一个求职意向，多意向就多导出几份简历
6⃣️自我评价太主观
认真负责
吃苦耐劳
乐观开朗
沟通能力强
学习能力强
抗压能力强
这些词是不是有些眼熟，80%+的人都会这么写，你越主观HR越get不到有效信息。
优秀的自我评价事半功倍，一个通俗易懂小公式（上篇讲过啦，感兴趣找找看
7⃣️工作经历无内容、内容少
工作经历可是简历中最重要的部分
但大多小伙伴觉得自己的工作/实习经历都只是在打杂、没什么含金量，就完全不写或者只是简单的一句话。
这样不行的~~
细化你的工作内容
量化你的工作成就
（需要展开讲讲的话，请留言给我
8⃣️经历正序
无论是教育背景、实习/在校经历
很多小伙伴都愿意从远到近的正序来写
HR更关心你近期的经历，不同模块都要以【倒序】来写喔
9⃣️全部经历都写上
我高中长跑第一 我大一优秀志愿者 我大二唱歌比赛冠军
我大一优秀志愿者
我大二唱歌比赛冠军
工作当中不关心这些你跑的快不快，是不是会唱歌，这些不相关的经历堆上只会增加阅读成本。
简历的关键是与意向的关联度
体现与意向相关的经历、能力
篇幅有限，暂时分享这么多 ~
Bye呀！
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