元戎启行2023校招内推

1.为什么都在追求核心部门？除了稳定以外，核心部门还有什么优势吗？比如晋升快什么的或年终发的多什么的？2.北京的公积金不买房都能取出来吗？好取吗？只能用于租房吗？3.如果部门里大部分人职级很高那校招生进去就会晋升很快是这么个道理吗？4.10 9 5 周五6点下班的工作作息在互联网算是中等还是略微加班还是加班较严重呢？5.电网是非要研究生学历才能进去吗？本科有机会吗？6.北京、上海、深圳三地工作幸福指数何如？都买不起房的情况下

大佬们太狠了

1、对领导脱敏 你总是对领导的话特别敏感,害怕和领导交流相处,领导的几句评价或批评就放在心里内耗，无法拒绝领导的加班任务,容易将过错归咎于自己,从而整天焦虑。但面对批评，你只需要把事记下来就可以了，领导骂你话听三分,游离也好,冥想也好,总之就是“是是是,对对对,好好好”，用演技混完骂你的时间,赚到你该赚的时薪就好了。千万不要一下子心里面无数种声音“是不是留下了坏印象，从此晋升无望了,是不是上司对我有意见会不会给我穿小鞋。”工作就只是工作,拿钱办事，几句批评对你的人生毫无影响。 2、做个十足的“淡人” 不要敏感多疑,别人说点啥都觉得是自己。不要别人说你两句,就放在心上难受好几天。迈入公司,一切看...