诺基亚面经
往年经验分享
笔试
笔试
有十几道专业题和几篇英语阅读理解（不同职位可能不同），专业题的知识面要求很广，不会太难，英语也不难，跟四级差不多。做完后还要填一份个人简历表，要求能用英文填的话尽量用英文，主要是个人基本状况，需要注意的是自己的学校，专业，相关经验必须要准备好英文。
一面
整个过程并不复杂，大概的聊聊在大学里做了些什么项目，还要上去白板画一下图，有什么工作经验等。会问一些相关的专业知识，但是不会太深入，主要是考察你这个人的言行举止。
测试
网上做一些性格测试题目，题目会有重复，怕你故意找自己有利的选项选择
二面
小组讨论，5-6人一组围着桌子坐下。每人前面放着小纸牌，上有自己的名字。考官是5-6个公司主管，坐在周围。
桌子上面铺着一块布，上面画着一个岛屿。桌上很多积木有动物，矿山，铁路，飞机等各种标识。
题目是：现在要做一个岛屿开发计划，你们六位组成的一个团队．一切你们全权负责，做出一份详尽的计划书，说服我们投资团同意进行投资。限制为旅游，采矿或者两者兼备项目。
30分钟后选一个人进行汇报。
重点注意：
要有自己的主见，同时要服从团队。是否能取得主导权无所谓。沉默和坚持自己主张是不行的。
同时要有大概的数字概念，稍微主意细节，包括大概投资数目，盈利的大概时间等等。
三面
主要还是谈在大学里的成就，你的性格，相关经验，职业规划等，主要依据是你填的表。问得很深入，不要作假，否则你会很难一直回答到底。这次面了很久，一个多小时，真佩服HR的耐性！
整个过程也没问啥专业知识，感觉就是看综合能力，希望大家都能顺利通过面试
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投递小米集团等公司10个岗位