华为 状态码求解


4.29    面试完主管面
5.5      五一节假日过后,流程才完全变绿(hr和我说已经提交审批了)
5.17    才收到短信说进入了offer资源池
5.22    状态码依然没什么变化,hr我发10句话才回1句话

所以说兄弟们依照这个状态码我的审批是不是都没给我提交啊...
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5.23     hr说留学生招聘结束.... 我真的不好说了,然后说要我要不去od,要不等8月9月再试.... 我不得不说华为是真的恶心
#华为招聘进度##春招##招聘进度##华为#
全部评论
base是哪的,是粤港澳吗
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发布于 2022-05-23 08:59
那个部门呀
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发布于 2022-05-23 14:17
还有大家华为hr是不是都这样,开始非常热情,发啥都秒回,后面都是爱搭😥不理的
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发布于 2022-05-23 09:19
你是留学生吗?我也是17号收到的入池邮件,邮件名字就是yuegangao
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发布于 2022-05-23 09:19
我是4.11 iv_date,5.7变的状态码,lz可以参考一下,或许审批的队确实长
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发布于 2022-05-23 10:27
一毛一样的进度
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发布于 2022-05-23 14:32
马一下看后续
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发布于 2022-05-23 16:37
提交了也是这个状态...审批通过是resume。很多就算变resume了也还是等几周都没消息。。唉。太慢了。直接说没hc了都好点
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发布于 2022-05-23 17:29
等着吧,别心急,一个月起步。祝你好运
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发布于 2022-05-23 19:36
有华为云核的兄弟吗,有没有收到offer的?
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发布于 2022-05-23 20:46
上海的今天开奖了,你是哪个部门的
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发布于 2022-05-23 21:33
看来是遥遥无期,可劲儿等吧
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发布于 2022-05-24 12:39
我呆了,刚刚打电话还是我招聘截止,要不去od要不等9月份再来一遍
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发布于 2022-05-24 15:16
请问是cbg的云服务么
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发布于 2022-06-01 12:51
和你一样投的上海cbg,5月23日hr给我说不招留学生了,之后没有下文了😂
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发布于 2022-06-30 19:43

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hanliu:1. 排版与格式问题字体与对齐问题:标题和内容的字体大小差异不够明显,无法迅速吸引目光。某些文字看起来有些拥挤(比如校园经历中的“班委成员”部分)。2. 内容逻辑性模块顺序问题:实习经历放在较靠后的位置,实际上这部分内容对应聘来说更重要,建议提前突出。细节表述不够突出:比如教育背景部分的专业课程仅仅列出名字,没有说明自己在这些课程中表现如何或者掌握了什么技能,缺乏量化描述。多余内容:例如“班委成员”和“宣传委员”这类校园经历,叙述过于普通,缺乏和岗位相关的实质性贡献。,建议简写。3. 措辞专业性表达不够精准:例如“协助班长与团支书更好地为同学服务”显得较为笼统,没有实际成果的体现。用词重复:如“学习了焊接”“学习了光检”等重复词语较多,缺乏丰富的动词来展示个人能力(如“负责”“优化”“改进”等)。技能展示不足:虽然列出了UG和CAD证书,但没有明确提到这些技能如何在实际工作中发挥作用。4. 技能匹配度技能深度不足:虽然列出了掌握的软件和技术,但没有描述技能水平(如“熟练掌握”“精通”),也没有具体案例支持这些技能。缺乏岗位导向性:比如针对机械设计与制造方向,实习经历提到了“E6尾灯项目”,但没有详细说明自己在其中的技术贡献,可能会显得经验描述泛泛而谈。5. 自我评价问题表达空泛:如“具有良好的沟通协调能力”“责任心强”之类的描述太常见,没有让人眼前一亮的特点。缺乏成果支持:自我评价中的能力没有用具体项目、经历或成就来验证,可信度较弱。 兄弟加油
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