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#软件开发笔面经#timeline:10.181. 自我介绍2. 项目拷打3. java中的list,map集合有啥区别,以及适用场景？3. 数组和list之间怎么转换？4.linux的基本命令5.git怎么解决冲突6.linux常用命令7.==和equal的区别8.分布式事务如何看待9.docker常用命令，如何进入容器，如何查看镜像10.string,stringbuilder,stringbuff的区别，以及适用场景11.springcloud的五大组件。。。。。。反问公司业务，能接触到什么主要用到的技术栈点评一下刚才的回答

#软件开发笔面经#timeline:10.151.自我介绍2.项目拷打3.sql优化方面4.springboot常见注解5.Git和mven，git分支是怎么处理的6.linux指令7.java常见集合，介绍一下，线程安全有哪些9.线程和进程的区别10.tcp，udp的区别11.三次握手，四次挥手12.string，stringbuilder,stringbuff的区别反问公司业务，能接触到什么主要用到的技术栈点评一下刚才的回答

#软件开发笔面经#项目问题：1.AOP日志落库到数据库，为什么不用一些现成的方案？2.邀请链接的id怎么用redis生成的？3.乐观锁保证了奖励的正确发放，请你说说乐观锁的原理。4.奖励的发放的重复消费问题怎么解决，也就是怎么保证幂等性?八股：1.hashmap原理，hashmap的应用场景。2.说说二叉树的定义。3.说说二叉树的前序中序和后序遍历。4.什么时候出现FULL GC。场景设计题目：1.淘宝的7天自动收货怎么设计？2.java 中自带的数据结构的延时队列的原理（DelayedQueue 的原理）手撕：求二叉树的深度

挺多人问我的，于是写个文章。先说面经和流程：我当时是宣讲会之后直接面试，当场给口头offer。他官网上显示是两轮面，但那边跟我说只要一面口头offer了就不用二面。面试内容也比较水，看看你简历是不是偏JAVA后端的，然后问会不会JAVA，会不会SQL啥的。还问有没有长期在日本发展想法和理由（我觉得说喜欢ACG也不是不行）。还有虽然不会日语也能拿offer，但是硬性要求N2水平相当的听说读写能力才能正式过去入职，否则接着在国内学。关于这个公司：这公司是个华人开的公司，在东证上市，员工1000多人（官网可查），也算是个大公司。中日员工1比1 ，也不至于会被日本人歧视。招人基本上java开发为主，进去之后让你干system engineer(全栈)。由于公司在国外，是不用签订三方协议的，只需要签个两方就行。关于工作地点:他公司在日本东京秋叶原（就在秋叶原车站旁边，谷歌地图可以看3D地图），但是这公司性质应该是劳务派遣，要去甲方公司驻场开发，甲方基本都在东京都市圈内（注意东京都市圈>东京都>东京），比如横滨、川崎等地（请自行看日本地图）。所以说有些人冲着秋叶原去的应该会失望了。关于薪资待遇：使用年薪制，是12薪，基本工资就是年薪/12。年终奖另算。他这个基本薪资比较奇怪，是已经包含了每月加班35h的费用（官网上也是这么写的），说的是你即使每个月加班不到35h也不会倒扣钱（这不是天上掉馅饼嘛，我觉得应该每个月都得加满35h）。加班超出35h部分他们有内部算法。待机费全额发（待机就是没有项目的时候），待机的时候一般就是去公司参加一些培训啥的。通勤费用报销（不包含新干线、飞机等特快交通），报销初次赴日机票。不包吃住，刚到日本会提供短期住宿（不到半年）。交日本社保，正常交。雇佣形式是正社员（自行百度）关于工作时间：东京时间9：00-18：00，含一个小时午休如果算上每月加班35h，那就按9-19.45算吧双休，红日子正常放假（自行百度），也有带薪假期。注意：日本是过元旦的，不过春节，所以如果想回国过春节一般是使用二月份的三连休+自己的带薪假。最后附上一张他们的宣传手册作为补充。声明一下：我不是给他打广告，待遇好不好自行判断。引流：#外包##劳务派遣##后端##JAVA##全栈##外企##赴日#