我的秋招求职之旅(下):从农科类跨到网络安全行业

现在是2022年2月28日,翻看了下自己的公众号“职场小白说”,距离上一次更新已经有快4个月了,距离更新“我的秋招求职之旅(上)”这篇文章快6个月了,这半年来,一方面我持续关注着优质公司及岗位,另一方面不断地自我探索和自我解剖,以及通过实习实际体验了将要从事的岗位,有一些收获,在此将其记录。希望可以和大家成为同事,不要做伟大事业的旁观者,去创造!深信服内推码:NTAIQ5p

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[经历说我的秋招求职之旅(上):从农科类跨到网络安全行业

[职场说应届毕业生就业如何选择第一家企业?


一、向外求职

经过持续地探索,我现在更加的坚定自己将要从事什么样的事业。

1.1相比于体制内(公务员、国企央企、事业单位),更倾向于自由度高的私企;

1.2相比于环境、农业、建筑等本行业相关工作,更倾向于互联网、信息技术(IT)行业

1.3相比于撰写论文,技术研发等后台工作,更倾向于与人打交道的销售、咨询类的前台工作;

1.4相比于螺丝钉类的工作,更倾向于具有挑战性、自我发挥空间大的岗位;

1.5相比于稳定成熟的超大企业,更倾向于更具发展潜力的中大型公司;

1.6相比于被动式、劳力的工作内容,更倾向于通过搜集分析信息获得商机类的工作内容。


因此,想清楚了这些,当我2021922日拿到深信服客户经理岗位的offer时,很多规模相近,或者行业属性相近的企业就没有考虑了,倒是有2家独角兽企业特别吸引我,都是成立时间不到5年,得到了红杉资本大量融资金额,发展特别迅速,一家是网络安全细分领域的,一家是人工智能细分领域的,工作内容和薪资水平大致都相近,但最终还是坚定地选择了深信服,其实我在应届毕业生如何选择第一家企业文章中曾提到对我来说主要是从4个维度考虑一家企业,分别是行业、城市、公司及个人倾向,经过这段时间的思考,我更为明确自己最为看重的是如下几点因素:


1.行业发展空间大:随着整个社会数字化转型加速,整个IT行业还有较大的发展空间,其中,数字化最重要的产业为云计算、网络安全、大数据、区块链、人工智能等,我服主营业务为网络安全和云计算,处于一个快速发展的新兴行业。

2.公司发展潜力大:网络安全和云计算都属于B端事业,B端事业除了要有强劲的技术研发实力外,市场能力同样重要,深信服的全渠道化战略有利于迅速铺展市场,事实也证明,我服的产品可以用短短几年时间从研发成型到占据市场份额前三,如:占据市场份额第一十余年的***,上网行为管理,连续多年占据市场份额第一的下一代***,应用交付,以及市场份额前三的有超融合、桌面云、终端检测响应软件、零信任等等产品。

3.员工成长速度快:整体队伍非常年轻,所以公司整体文化氛围简单有爱,平等团结,此外,我们新员工有导师一对一辅导,而且由于项目多所以具有一定的容错率,能够让新人快速迭代成长。

4.薪资待遇好:我目前所了解到的信息,深信服市场岗位的校招薪资应该仅次于阿里、腾讯和华为了。

Tip:此外的话,刚才上面提到的2家独角兽都有我所不能接受的点,一家是所在领域的市场空间太小,另一家是我个人不是太看好这个赛道,认为技术成熟度还不太够,应用场景非常有限。

二、向内探索

在求职过程中,我在向外寻求更好的工作岗位时同时也在向内探索,一是继续深入了解自己,清晰自己的优劣势,我在前期通过各种测评工具,以及自我复盘对自己的优劣势已经有了一些认识,所以在这个阶段主要是通过身边最熟悉我的朋友来评价我,在此特别感谢志强对我的评价,我个人觉得非常的中肯,由于涉及隐私在此就不展示了。

此外的话,在这个过程中,我也在不断的持续打磨自己的简历,主要目的如下:

1.简历的作用就是公司高效筛选人员的方式,一般企业HR扫描简历时间也就5-15s,所以我们必须持续精进简历,将自己的优势突出,优化和精简语言,最重要的是将自己过往经历尽可能匹配对方岗位要求,这需要不断改进迭代。

2.修改简历的过程中让我明白了一件事,那就是我们每天可能处理和忙碌的事情很多,但是真正有价值的,能够写在简历上体现自己能力的事情微乎其微,这让我明白了非常有必要制定长期规划,明白什么事情对我来说才是最重要的,是我人生的主线,是值得我添加到简历或者人生生涯记录表中的,这让我现在养成了一个习惯,当我在开始做一件耗时的事情时,我会评估这件事三年后对我来说还重要吗,以及做完之后是否可以添加到我的简历当中,如果这两个答案都是否的话,那我认为这件事价值和意义可能不大,我就会重新评估下自己的时间。

3.结合我前面所提到的,明白了我真正追求的工作及生活,在修改简历过程中我就在想,在未来,我应该通过什么方式来实现我的计划,简历就好像是我实现目标的计划表一样,让我不断检验自我行为。


三、实习体验

前面两个环节,向外探索以及向内探索,这都是纸上谈兵,所有的信息都是从外部获知,或者自身推演的,这和现实一定存在差距,所以实习是非常有必要的,于是在12月前将自己毕业论文赶完,于20211213日到长沙参加我服组织的为期40天的集训,在此回顾下充实而又开心的实习生活。

3.1学习培训

我服被誉为生化环材聚集地,市场岗计算机科班出身的可能不超过20%,作为一个农科类专业的我十分感谢我服能够给我这个进入IT行业的机会,也正因为科班出身的人非常少,所以公司的培训体系非常体贴,我们前两天学习公司文化,公司如何服务客户?如何保障合作伙伴的利益?如何保障员工的福利?员工之间的相处之道如何?听完之后印象特别深刻,较为感动。如:

3.1.1公司给予同行业较高薪资和较大涨幅空间,希望市场员工不贪腐,不侵害客户和合作伙伴利益;

3.1.2考虑到年轻员工买房难题,公司可以提供最高60万无息贷款;

3.1.3如果在工作中遭遇意外,公司将每月给予补贴抚养孩子至大学毕业;

3.1.4内部非常平等,异地政策没有关系户,不需要奉上,靠业绩和能力说话;

3.1.5公司勇于自我批评,积极拥抱变革;

3.1.6同事之间感情非常简***等,团结,友爱……

学习完企业文化后,接下来学习了网络安全基础和云计算基础知识,紧接着是学习公司的安全产品和云计算产品,再学习如何进行需求导向式销售,精确地洞悉客户需求,以及如何根据客户需求整合这些产品输出高价值的解决方案,以及如何撰写招投标书,把这些知识都掌握后,就学习市场工作思路、行业工作方法、项目工作思路及渠道建设思路等思维方式。以上就是40天的学习概要,在学习基础知识阶段每天晚上都会有线上的小测验,检验学习效果,每周进行一次考核,笔试+面试,每天学习时间为早830到晚930,每周休息一天。整体来说学习较为紧凑,知识点非常密集,但是考核难度适中,通过率超过95%,毕竟公司培训的目的是为了教知识不是为了刷人,只要态度认真都可以顺利通过考核。

3.2同事情谊

我在参加培训之前还特别担忧,毕竟研究生期间一直呆在实验室,生怕进入新环境不适应,而且担心市场人员会不会巨能喝酒,以及比较油腻,结果和大家相处的第一天就知道自己的这种担忧完全多虑了,我的这些新同事们,也都是从校园刚刚出来的,在他们脸上看到的都是阳光、开朗、自信、热情和大方的样貌,在和同事们逐渐相处的过程中,我觉得他们身上有很多优秀的品质吸引着我。如:

3.2.1学习能力强且乐于分享,每天都有不少大神将学习笔记整理成思维导图分享到群里,大家相互分享笔记一起度过考核;

3.2.2思维清晰且表达能力强,这些同事们回答问题反应很快且具有条理性;

3.2.3有趣有料好玩,我的新同事们都各有长处,有的有创业经历,有的是连续拿国奖,有的是科研经历丰富等等,且大家性格都很棒,我们都能很愉快的玩到一块……

每周的一天休息时间是我们比较快乐的时光,我一般都是上午稍微休息下,整理内务,下午爬山/室外活动,晚上和大家一块聚餐,吃烧烤,然后疯疯癫癫在寒风中骑着共享单车回来,这段时光非常短暂,但非常开心。

2 第一次爬岳麓山合影(每周一爬)

3 班级合影

4 圣诞活动合影(可惜此时我正在被隔离)

5 小组合影1(从左到右:励志学习的闯哥,漂亮智慧的大轩,儒雅随和的鹏哥,沙雕有趣的骚扬,乖巧的我,土味情话的宝龙,安静美男子文轩,热情好客的昊川)

6 小组合影2

7 小组合影3

3.3公司关怀

3.3.1礼包不断:作为一个签约实习生,公司不仅包吃包住免费培训照常发放工资,且经常发放丰厚礼包,如:入职礼包,工作电脑,新年礼包,新春礼包,元旦礼物,内推奖励等,最让我感到意外的是,作为一个实习生,且年前办理了离职手续,春节期间还发放了一笔不小的年终奖,实在是喜出望外。

8 新春礼包

3.3.2班主任关怀:我当时刚从西安出来10天,西安就暴发疫情了,于是又在长沙集中隔离了4天,期间,班主任仙妮每天都会打电话慰问,让我们不要紧张,还怕我们考核有难度特意提醒导师我们被隔离了一段时间,包括后面看我们每天光盘,和酒店沟通提高我们的餐饮标准,导致5年没有增加过体重的我,在培训期间胖了5斤,以及每周两次的下午茶时间奶茶和水果超甜,包括培训期间各种事无巨细的关怀,非常感谢仙妮,六六和漪璇3位美女的暖心照顾。

9 和班主任仙妮毕业合影

3.3.3授课老师:培训期间,我们的授课导师大多是是来自一线的售前产品专家,不仅能够学到PPT上的知识,还有导师丰富的一线实战经验传授,让我们受益颇多。

总的来说,目前的我很喜欢这份事业,希望在接下来的时光中茁壮成长,实现价值!等完成办事处的实习经历同样也会继续更新,职场小白希望和大家一起成长!
希望可以和大家成为同事,不要做伟大事业的旁观者,去创造!深信服内推码:NTAIQ5p
#深信服春招##深信服##内推#
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写的很赞👍🏻好兄弟了解信锐吗?值不值得去呢?
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发布于 2022-03-04 12:44
大兄弟真牛
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发布于 2022-03-04 15:15

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