秋招记录贴
面经：
- 以下是一些面经，包括阿里，腾讯，shopee产品经理岗，以及蔚来，科大讯飞，安克创新等公司，因为有些时间已经非常久了，所以记忆比较模糊，还请大家见谅：
1. 我适合零售行业产品经理岗的独特性是什么？
(1) 社会学背景能给工作带来什么优势？
3. 新零售行业的问题是什么？
4. 如何认识盒马的定位？
1. 自我介绍
2. 如何理解产品经理的职责？
3. 进入新领域，如何迅速了解学习这个领域内的知识？
4. 设定目标如何实现呢？就拿今天你说自己想成为产品经理，你做了哪些规划？
5. 在需求方任务比较紧急，开发资源又有限的情况，业务上线的时间又确定了，作为产品经理怎么办？
6. 如何避免需求的延期？
7. 淘宝和京东的用户体验有何差异？
a) 我说自己详细看的是拼多多
8. 问题变为淘宝和拼多多的用户体验有何差异？
a) 我滴妈，根本不知道用户体验怎么展开。。。
b) 噼里啪啦说了一堆淘宝消息通知、拼多多拼单逻辑的东西
9. 面试官表示我回答的不是用户体验，让我再回答一下这个问题
a) 硬着头皮说了淘宝更年轻化，更活波；拼多多更简约。。。
反问：
1. 对于我的面试表现有何建议？
2. tob和toc是怎么分的？您是哪个方向的？——tob的
1. 自我介绍
2. 总结一下你在过去实习里的收获
3. 如果一款产品走到一半，已经投入很多资源了，上司突然要进行需求调整，你怎么办？
4. 你制定了一个自己很满意的方案，但这个时候另一个同事提出异议，你会怎么办？
5. 如果一个产品推广成本很高，但成功之后，收益很大；但如果失败了，这个推广成本就浪费掉了。你怎么处理？
6. 假设你和同事负责不同的功能，这个时候同事负责的功能出现了很大的bug，但你手头上也有很紧急的事情，你会怎么处理？
7. 假如你是租房中介，怎么让用户租你的房子
8. 如果你和同事负责的产品上线了，很成功，上司也表示很满意，你会怎么处理？
9. 估算一下上海有多少辆出租车？
反问：
1. shopee未来如何增加用户的粘性以及留存时间？
2. 如何平衡消费者和卖家的利益？
3. 您认为shopee产品经理的工作和其他电商类产品经理的工作比起来，有何特殊的吸引力？
1. 相比某音，某手，微信视频号的产品气质和功能特性是什么？
2. 请你策划一个运营方案，提高视频号创作者的数量和质量和创作内容的数量和质量，同时达到5亿日活。
1. 自我介绍
2. 分享一个具体的case展示自己对定性或定量研究方法的运用？
3. 如何理解这个岗位，对这个岗位的认识是什么？
4. 为什么想来蔚来？
5. 未来5年的职业规划是什么？
6. 为什么不去咨询？
7. 和同学发生矛盾会怎么处理？
8. 过去学习的知识中有什么和该职位是匹配的？
9. 最喜欢的课程是什么？
ps：蔚来的流程一旦开始推进的非常快，上午一面结束不到半小时，立马收到了下午进行二面的邀约邮件，所以参加蔚来面试的小伙伴可以预留一下时间，我那天下午还有活动，弄的着急忙慌的。蔚来二面的具体内容我已经不太记得了，只记得她问了很多个人生活的问题，例如朋友老师家人是怎样评价你的？你的爱好是什么？微信好友的构成？搞得自己以为稳了，但是结果还是挂了。。。1. 过往实习中最大的收获是什么？
2. 详细讲解一下当时怎么使用的这些数据分析方法。
a) 因为面试官一边问一边指的是我带过去的个人作品中的政策分析流，所以我是先讲了这些政策是怎么收集怎么组织起来的。然后再介绍了课题项目，怎么使用的这些量化分析工具。再结合自己参加的研修班说使用stata，及stata和spss的异同。
3. 为什么不留在上一家实习公司？为什么选择来同程？还投了其他哪些公司？
4. 对这个岗位有怎样的理解？自我评估一下自己和该岗位的匹配度。
5. 未来的职业发展中，对岗位有什么设想吗？
6. 两个实习岗位是根据什么逻辑来找的？
7. 个人爱好是什么？
面试官的反馈是：我的过往经验是比较亮眼的，但是自己的职业规划还要再思考思考，最好是有自己想发展的方向，然后去做相关的积累，学习掌握一些该领域的专业知识。1. 自我介绍
2. 对该岗位有何了解？
3. 考不考虑来苏州发展？
然后hr小姐姐有和我交流很多该岗位的优缺点，过去校招的人离职的主要原因。总体的体验还是蛮好的。1. 估算张江宝马车保有数量？
2. 跨境电商中，商品的成本如何计算？
3. 为什么不留在上一家实习单位？
4. 如果工作一直有压力会怎么办？
5. 过去的领导觉得自己的缺点是什么？
6. 你是聪明型的人，还是勤奋型的人才。
1. 目前的职业发展规划
2. 你觉得咨询经理需要怎样的品质？
3. 如何我认为你不匹配该职位，你如何来说服我？
1. 对岗位的理解？
3. 有没有遇到不好打交道的客户？怎么解决的？
4. 之前的领导是怎么介绍公司产品的？
1. 自我介绍
2. 对这个售前岗有何了解？
3. 如何看待目前教育政策的变化？
4. 双减之下，如何解决家长们仍然存在旺盛的需求等社会问题？
形式：群面（第一次参加以群面为终面形式的面试。。。😂）
讨论的问题：
1. 给五项任务排优先级，并阐述理由；
2. 一天之内，如何完成这些任务？
阅读材料5分钟；每位同学阐述观点；自由讨论20分钟；总结陈述5分钟。
结束之后，面试官也就是湖南分公司的总裁对我们的回答进行点评，表示我们对第二个问题的回答不太好，在实际中是不可能实现的。
然后每个人自我评价群面表现。
按顺序评价表现最好和表现最差的人。
现在要求你有实习经验，才让你实习！