华为主管面求过！

职场上从来不缺有能力的人，缺的是那些敢于冒险，敢于挑战的勇士！想要被领导提拔，你得有比能力更大的胆子，还要做到这三点！1️⃣ 敢于主动找领导 —— 老实说，很多实力派其实都很低调，说好听点是深藏不露的武林高手，说不好听点就是光埋头苦干，不好表现的傻子，你问他为啥没升，他说有黑幕。 别总说职场黑暗，或者关系户，那些都是少数。大多数人能够被提拔，还是靠自己的实力和表现力，敢主动找领导，既是展现自己能力的机会，更是主动向领导靠拢的体现，你希望得到领导的信任和赏识，可是你连领导都不敢找或不想去找，那领导又怎么会提拔你呢。 2️⃣ 敢于表达自己的想法 —— 别以为只要埋头苦干，领导就会自动发现你的闪...

十二月份OC谈薪，接受以后表示在审批，一月份告知HC满了

大四找实习，不想刷boss了😭😭😭#你觉得实习只能是打杂吗？#

1.13一面 1.14二面整体面试八股较少，都是围绕项目展开一面1.grapqhl缓存的实现设计机制2.浏览器缓存机制3.webpack的loader的工作机制4.对于es6语法的处理,无法转换的Proxy 应该如何处理5.对于自己以往项目的优化，聊到对非法路由的编码6.cookie、响应头和请求头中常见的属性有哪些一面主要以项目聊天为主，考察解决问题的思路二面1.谈谈qiankun的实现2.为什么用qiankun(讲了iframe)3.qiankun中样式隔离和js隔离如何实现 4.qiankun子应用中动态注入的css样式要如何处理5.手写js隔离的window.api的拦截处理6.谈谈为...