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今天 00:19
西安交通大学 运营
我发现没有offer的焦虑,拿到烂offer的焦虑更甚
比如,有的公司工资不错,但大小周、领导态度差,网络评价也不佳,未来发展更是无从谈起。还有的公司,虽然同事感觉不错,但分到的部门不理想,工资少了5k。面试中,HR对我极不尊重,虽然领导们还算友好。拒绝了几个知名公司的offer,心里却有种无奈的微死感。现在我会认真考虑选择,祝大家都能顺利找到理想的工作!
牛客创作赏金赛
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12-06 20:47
已编辑
复旦大学 C++
Offer选择求助
华为
终端小艺
定级估计是15a
khj:
只要家里条件还行和不愿意太卷真别去华为这种农村做题家云集的地方
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10-21 23:48
蚌埠坦克学院
小米全剧终
时间太长太煎熬了
csgq:
可能没hc了 昨天一面完秒挂
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10-25 09:58
中国科学技术大学 算法工程师
有佬帮忙看看不,双非本华五硕投大模型、算法基本石沉大海了,真的人麻了。
q_joe:
没论文、比赛不是第一,直接搜广推走起。
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12-10 18:18
西南财经大学 网页产品经理
职场新人大忌
职场新人大忌 1.有问题不敢问同事 2.重复问同事同样的问题 3.没听清楚同事的需求就回答“好的,没问题” 4.把同事当成leader 5.一开始就太有想法,不按别人说的那么做,总想标新立异 6.久了以后仍然只听别人的,没有自己的想法 7.太在意别人对自己的看法 8.与同事聊其他同事的坏话 9.向同事吐槽公司 10.学生思维,觉得任务都是别人布置给自己的。 分享几个tips: 1.对于重要会议,可以电脑安装录屏软件。和同事开完会以后,再去根据录屏做笔记。 2.在提交任务给别人时,一点一点地检查每一个需求。检查以后再交付工作给别人。 3.不要和同事推心置腹地聊工资和太多私事 4.把工作当成带...
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