字节跳动长期招聘!校招、社招、实习持续内推,咨询必回!

本帖链接都是内推链接,直接点进去投递即可,也可使用内推码:SGQN9S1在官网投递
安利一下我们团队,飞书数据智能团队,19年才成立的团队,处于内部创业的状态,你现在来以后就是元老了!非常缺人,海量岗位,机会很大,实习生也有很高的转正概率,我们组有两个今夏正式入职的同学就是去年实习转正的
办公地点北京, 组内气氛融洽,leader平易近人,办公条件舒适,你还在等什么,赶紧用下面的链接投递吧!
社招-全栈:  https://job.toutiao.com/s/dJsoArb
社招-  数据仓库开发工程师:https://job.toutiao.com/s/dJs4kwS

#字节跳动##内推##社招##校招##实习#
全部评论

相关推荐

2024-12-09 16:42
门头沟学院 Java
程序员牛肉:我愿称你这种简历为npc简历。特点就是毫无任何亮点。你简历没有任何问题,但就是太普通了。实在是太普通了。 你可以在牛客搜一搜有多少人的简历和你一摸一样。一个大一点的公司一天能收几百份简历,你要是有公司邮箱的话,你可以尝试一下。在这几百份简历中,面试官面试一个人就需要1个小时。一天最多面试5个人。 照这样算,一个部门抽出3个人来面试,一天面试15个人。10天也最多面试150个人。在如此悬殊的投递和面试比之下,面试官一天要翻大量的简历。你这种简历真的是毫无亮点,面试官真的很难激起面试你的欲望。 没有学历,没有好的项目,技术也一般。写简历真的是给人乱写的感觉。 第一个项目中,使用mybatis plus这个插件来和数据库进行交互也可以作为亮点吗?基于nacos实现一个微服务中的服务注册也算亮点?第二个项目还是黑马点评。像有这种项目的简历一抓一大把。 问题来了:你觉得面试官为什么会面试你?在简历大致相同的情况下,你学校又是个二本,你认为面试官选择你而不选择学历更高的同学的原因是什么? 所以我觉得对于你来讲,可以一边投递实习,一边准备新的项目。同时积极去探索一些自己能够写到简历上的亮点。比如是不是有自己的公众号或者博客。比如是不是有自己开源项目,比如是不是一些含金量比较高的比赛 想要有面试机会的第一步就是让自己从这种npc简历中跳出来,最起码有一点“活人”的气息
点赞 评论 收藏
分享
嗷佛快来快来快快快来:我当时就是听了别人的谣言,环境的大变,左右摇摆不定,到最后一事无成。我也给你提不了什么有效的建议,因为我自己就是败犬。但是我确实是从cpp转到了Java,cpp也做过项目,了解过具体的细分方向。如果你感兴趣,不会拦你。因为只要一件事情能坚持下去 就会发光
点赞 评论 收藏
分享
评论
1
收藏
分享

创作者周榜

更多
牛客网
牛客企业服务