女面试官，全程较温和，压力不大自我介绍说下实习具体的任务为什么toB的项目要性能测试性能测试看哪些指标实习中遇到、解决的难点和印象深的点手撕sql（单表 group by）为什么做测开做回归测试的流程朗读并翻译一段英文（好几个词不认识，人都傻了）url从输入到展示界面的过程界面出现空白可能是什么情况场景题设计测试用例Redis为什么快（内存+hash结构，其他没想出来）无算法手撕，30分钟结束，挑战全网字节最快面试反问：技术上有什么欠缺答：看简历上是没问题，做测开足够半小时结束，以为凉了没想到三个小时后hr约二面了

逆天小米jd😅

这不冲兄弟们😻😻

首先，工资这事儿，大家都知道高管的薪水挺高的。可是，作为一名普通员工，我觉得这和我们的业绩表现有点不太搭。毕竟，银行整体的业绩压力不小，感觉高管的薪水和我们实际的工作成果不太成正比，心里难免有些不平衡。薪酬结构也不透明，基本工资、绩效奖金、福利收入……一大堆，搞得我有时候都搞不清楚自己到底能拿到多少。 而且，工作强度也是个问题。每天工作13小时，常常要到晚上9点才能回家，双休也经常被加班占据