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山哥❀
2021-08-16 10:15
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心动网络_HR
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心动网络 X TapTap 2022秋招等你来点开
hi,童鞋们
好消息好消息特大好消息
心动网络内推已经开启
推荐一个想做音频TA的校招小伙伴
推荐人即可免简历筛选进入笔试环节
内推请私信山哥
就靠你们了
拜托了
音频TA
工作职责:
1、理解游戏开发中的音频需求,与其他部门合作开发相关音频功能及编辑器,同时能够考虑到项目间的通用性,形成文档;
2、理解设计师痛点,设计并不断优化音频自动化生产管线,开发相关工具并维护,以提升音频生产效率;
3、根据不同项目的情况,提供表现佳、高性能的设计方案,并推动项目组实现;
4、主动发现项目中的音频问题,包括功能、配置、性能等,并及时解决;
5、调研并思考业界的最新技术、工具在音频部门及项目中应用的可行性;
6、维护和优化技术音频内部技术架构与规范,并编写技术文档。
任职资格:
1、本科以上学历,有扎实的编程基础,并至少精通以下几种编程语言中的一种:C/C++ 11、C#、Objective-C;
2、熟练掌握一款音频中间件,如Wwise、FMod、CRIWARE
3、了解或熟悉UE4/Unity引擎;
4、了解以下至少一种版本控制系统的使用:Git、Perforce、SVN;
5、乐意学习和提升音频相关的知识,具备较强的沟通能力和抗压性。
加分项:
1、对声音相关的知识有浓厚兴趣;
2、游戏音频相关工作经验者,了解常用游戏音频引擎,及其内置二次开发脚本语言的使用,如FMod+JavaScript,及Wwise+WAAPI等;
3、掌握一个或多个脚本语言,如:Python、Lua、JavaScript、PHP等;
4、熟悉一个或多个平台的Audio API,如:xaudio2、AAudio、opensl等;
5、了解音频渲染流程。
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发布于 2021-08-04 09:39
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华为_软件工程师
太好了是华为OD,我们有救了
华为公司的员工分为三种:第一种是正式员工,也被称为"00系列"员工第二种是华为OD,通常视为华为的高级外包员工。与正式员工相比,OD员工的公积金缴纳比例为12%。尽管OD员工与华为没有直接的雇佣关系,但他们也和正编员工一样在华为基地进行工作第三种是华为WX,这类外包员工的工作条件相对较差关于薪资方面,华为OD的薪资水平与华为内部的13-17级岗位相对应,即D1-D5层级。13级:9-13k14级:13-17k15级:17-21k16级:21...
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