华为第一次性格测试挂了，求助第二次答题攻略

10.21投递-11.25面试，面试完感觉一直没什么消息，估计要g了 #华为求职进展汇总#  #华为#

#软件开发2024笔面经#时间线：9.20投 -> 9.27笔试 -> 11.7一面 -> 11.27二面一面面试官很好，全程拷打项目和实习，0八股手撕：leetcode 136.只出现一次的数字，在此基础上要求时间复杂度O(logn)，二分轻松拿下二面本来约的11.22，结果那边通知了hr新的面试时间，hr没告诉我，白等一下午，后面改到11.27上来就手撕，leetcode 241.为运算表达式设计优先级可惜，没做出来后面问了问项目和实习，0八股，无反问环节只能说还是能力不足吧

这下华孝子悬了，三方应该也拖不住了，报批流程卡了，性格测评挂，申请重测！提醒一下牛友们，最好问一下测评结果，不然流程卡了。

回馈社区啦，分享一些面试经验以下是tl投递：9.14笔试+英语测评邮件：10.10 都是选择题 考察范围很广，涉及人文社科，理工类知识，商务礼仪等比较容易，区分度不大。英语测评包括听力和口语，高中难度，不需要特别准备。综合测评：10.11 性格测试——服从安排，积极向上群面：10.14 线上无领导，根据业务场景，提出解决方案。10个人，其中除了一个南邮本硕个一个9本其余都是92本硕，但大部分都不是计算机相关专业，土木，建筑蛮多的（大家都在积极自救）。大概40分钟讨论时间，过程挺顺利的，有一个同学有长时间的相关实习，基本上带出了一条思路，很实际的从业务出发，想法清晰，有理有据。结束就收到了通过短信。二面：10.15 线上 跟面试官聊了快一个小时，可以参考保洁八问并且结合华为云准备下，面试过程很愉快，面试官也分享了他的经验和感悟，非常感谢。面试结束就收到了通过短信。主管面：10.26 线上 大概半小时，有针对业务场景提出了一些问题，答的不够准确，面试官很谦和的指正了我，才发现自己对实际的tob销售知之甚少，还是处于想象的状态中。当晚收到反馈邮件，第二天收到通过消息。泡池子中 #华为云bd# #牛客创作赏金赛#