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牛客648251097号
2021-07-18 11:32
上海财经大学 风险管理
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蔚来汽车职能类
为啥没有蔚来汽车职能类的..昨晚做了一个类似心理测试的线上测试,未知下文了...
#蔚来#
#蔚来汽车#
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牛客45783620号
合肥工业大学 机械工程师
等面试很慢
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发布于 2021-07-24 20:56
不吃香菜0
Instituut Voor Tropische Geneeskunde 设计其它
有收到了吗,我是设计类
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发布于 2021-08-02 09:42
还没有回复哦~
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12-24 14:30
湖南大学 Java
华为光产品线
一直没开奖,感觉泡死了,不知道后续有没有机会转其他部门?感觉面的还可以,害。
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12-25 15:40
同济大学 数值策划
关于月入一万觉得工资很高,年薪12万工资又很少
当说月工资的时候,你默默对应的支出是吃饭、交通、话费这些,好像还有富余; 当谈年收入时,对应的开支除了以上的开销外,还有人情往来、旅游、护肤品、换手机、买电脑等等这种不按月来固定支出的项目,自然就显得月收入*12后并不多了。 也就是说,收入*12,支出可不止简单的*12,一对比就显得少了。
人生滑丽丽:
做好预算留出这些支出就行,预算不到就不换手机电脑不去旅游,人情往来能避则避,最怕的就是硬要过着与收入不匹配的生活还美其名曰自己值得更好的。只计算固定支出本身就是没做好预算。
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11-17 14:23
海南热带海洋学院 Java
投的我都郁闷了
24届,校招投不了,社招没人要,整天就一个人躺出租屋。😞😞😞😞
Daydream2:
学校名字都打错了,谁敢要
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11-11 19:35
门头沟学院 安全工程师
对方撤回了一个笔试
世界是个巨大的草台班子
shtdbb_:
还不错,没有让你做了笔试再挂你
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12-20 15:17
中国人民大学 人力资源主管
我带过的新人,优秀的往往都有以下几种特征
优秀新人的特征在我带过的新人中,表现出色的往往都有一些共同的特征。比如,他们对自己的要求很高,即使是可做可不做的事情,他们也会尽力做到最好。记得有一次,一个新人接到一个小任务,虽然不算重要,但他还是花了很多时间去研究,最后做得非常出色,领导对他的印象也因此大大提升。热情与好奇心优秀的新员工通常都充满热情和好奇心,愿意琢磨怎么把工作做得更好。有个小姑娘刚入职时,对每件事都充满了好奇,总是问这问那,甚至还会自己去查资料。她的这种态度让她在短时间内就掌握了很多技能,成为了团队的得力助手。爱学习爱学习也是一个重要的特征。那些觉得学习是件有趣的事,能从中找到乐趣的人,往往能在工作中快速成长。我记得有个小...
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