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我爱大白菜
2021-05-09 21:08
南京理工大学 Java
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字节笔试5月9日
#字节跳动#
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牛客888092569号
北京大学 C++
第四题 我寝四个竞赛选手一个都不会,只会n^2dp拿40%,求大佬教满分做法
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发布于 2021-05-09 21:11
白桃呜龙呀
华为_智能座舱_软件开发工程师
字节是啥评分规则啊?每题100分吗
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发布于 2021-05-09 21:26
谢邪毅噩邂
拼多多_后端开发
莫名其妙提示页面跳出三次.......心累.........会被标记为作弊吗?
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发布于 2021-05-10 19:52
还没有回复哦~
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【华为OD】如何判断一个部门烂不烂,卷不卷,是否适合生存?
华为OD的招聘铺天盖地,尽管已经有很多前辈进行了血泪控诉,但华为依然是某些时候的最高选择,让拿到了OD橄榄枝的朋友们十分纠结。如此庞大的公司,大家也很容易认为如果有烂的部门,一定也有好的部门;恶评虽然大多是经验之谈,但也难以逃避幸存者效应,待遇还可以的OD很可能不发声,给了OD招聘者很多回旋的余地。那么如何判断一个部门,乃至一个项目组到底是否适合OD生存呢?本文提出两个判断某个项目组是否适合OD生存的铁标准:三级部门总共有多少人?其中租赁员工多少人?项目组总共有多少人?其中OD有多少人?招聘时,接口人总有花言巧语,吹嘘部门前景、工作氛围、上升空间,但这都是难以衡量与判断的,尤其是对于尚未入职的...
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思摩尔国际(SMOORE)_人力资源(校招方向)(准入职员工)
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一面技术面,面试官比较年轻,共23min1、面试官上来要求先说说你对思摩尔的了解2、自我介绍3、针对第一个项目的提问:项目背景?你承担的工作?你在项目中遇到的问题?你最大的收获?这些项目中设计的产品有在企业中应用过吗?没有应用的原因你觉得是什么?4、针对第二个项目的提问:在项目中成员有分歧怎么办?有人不配合怎么办?5、除了学校学习和项目科研的内容,你最近有学习过什么新技术吗?6、反问环节(最长的一次)面试官详细介绍了工作内容后续流程,还有总部的一轮面试寄感很强的一次面试,中途卡壳好几次,学习新技术那里也答得一坨思摩尔国际2025全球校园招聘火热进行中【关于我们】思摩尔国际(HK6969)成立于...
思摩尔国际(SMOORE)
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昨天 02:34
武汉理工大学 数据分析师
四段实习秋招0offer,求问方向
Dream_coding:
你是不是只投大厂了
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01-29 16:08
已编辑
华南农业大学 Java
双非本,大三下想找小厂日常实习,有机会吗
#今年形式下双非本找得到工作吗#目前在背八股文和刷代码随想录,力扣hot100做了四十多题,还有救吗
数学转码崽:
小厂没必要去,去个中厂吧,力扣40多道找中厂日常足够了。再加上你bg对中厂也还不错
今年形式下双非本找得到工作吗
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02-16 15:40
点点互动_产品管理工程师(准入职员工)
点点互动内推点点互动面经
面经:总共28分钟,面试官不凶但也不温柔1、自我介绍2、讲一下项目3、看你的很多项目都用了springboot,讲一下springboot是什么以及特点4、你的项目数据库是怎么设计的5、讲一下你的项目在进行测试的时候发现了哪些问题6、讲一下你怎么使用jmeter进行的性能测试7、发现吞吐量过小和进程阻塞,要怎么进行优化8、讲一下你开发的那个游戏冰冻子弹射出后对怪物造成影响的逻辑9、看你也有开发经历,为什么不从事后端开发或游戏开发,而来应聘测试10、作为一个测试工程师,当你发现一个bug时你要怎么处理11、你玩哪些游戏,发现过哪些bug12、你刚刚说QQ飞车手游源极之星机甲的双特性bug,为它设...
点点互动
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