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背景：考研二战失败，Gap半年 机考：语言是C++1.字符串最小变换（100分）2.数组中的元素拼接 组成的最大数字（100分）3.文件缓存系统（200分）综测：结合栗栗的攻略进行答题，注意前后一致、心态乐观积极，团结友善 HR面试：1.gap期间都做了什么？2.大学期间的经历？3.为什么选这个base地？4.遇到的最大的挫折是什么？5.对od的了解？6.未来有什么规划。 技术一面：讲了讲考研和实习的经历，就开始问八股。1.C++中的智能指针？2.四种强制转换3.虚函数和纯虚函数分别是什么？4.什么是继承？5.深拷贝和浅拷贝的区别？6.析构函数的调用顺序？7.map和unordered_map...

面个小厂，面试官是个杀软二次元（褒义）

DeepSeek出现后，出现了新一波AI热潮，把AI的发展又向前推进了一大步。AI对传统岗位的影响今天还和同事讨论，AI发展成熟了人还能干啥，好像只有躺平了……如何转型AI产品先不焦虑那么远的事，立足当下，普通产品经理如何想AI产品经理转型呢？让我们把话筒🎙️交给AI：（1）从内容呈现形式上，deepseek格式更清晰，并且支持表格展示。整体上相差不大，展示形式没有大的问题（2）***内容：很明显，文心一言很敷衍，没有实际干货，参考来源也最少。kimi勉强及格，内容相对比较水，总结能力相对DS和豆包也差一些。论实用性还真得DS第一。具体怎么转型AI产品 AI已经给出答案，唯一想补充的是，思考...