暑期实习or秋招

本人22年毕业，现在22届的暑期实习基本都开始了，想向前辈们请教一下，目前已经在大厂实习，但是有没有hc还不知道。是专心在实习中输出，等到五六月份确认有无hc，还是现在就参加一下暑期实习招聘，积累一下面试经验(因为我直接面大厂然后过了，面试经历真的不多)，但是一般上班的时候不好接电话啥的。
期望各位前辈给点建议#职业规划#

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一如眼前

京东_产品经理

五六月份春招基本结束了，如果没有转正岂不是废了

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发布于 2021-03-04 17:31

一如眼前

京东_产品经理

还是先面吧

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发布于 2021-03-04 17:31

Budlet蕤芽

华东师范大学算法工程师

如果正在实习的是核心团队，或者有好leader，或者喜欢目前做的方向，建议focus在实习上，增长技术深度。只要你够强，秋招春招都能拿到好offer的

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发布于 2021-03-05 00:28

ac_q

北京电影学院 C++

同犹豫

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发布于 2021-03-09 20:34

AllenLau_123

浙江大学 C++

同犹豫😓

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发布于 2021-03-14 16:16

2019zxy

浙江大学

**，lz情况简直跟我一毛一样

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发布于 2021-03-14 16:25

2019zxy

浙江大学

所以你最后投了么

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发布于 2021-03-14 16:26

鲸落97

字节跳动_PM

楼主你好，请问你最后是怎么决定的呢

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发布于 2021-09-10 01:47

09-19 18:40

中南林业科技大学基带工程师

大疆一面寄

上周面完了一面，这周就收到感谢信了。 一面30分钟，面试体验很奇怪，面试官节奏很快，都不等我回答完一个问题，就立马问下一个问题，有的问题我想详细讲一下，面试官立马打断说直接讲重点，整得我有点无语。 面试上来是先做自我介绍，然后挑了第一个实验室项目简单问了一下，可能他对这项目不是很感兴趣，问俩问题就不问了。然后问基础知识，主要问电源方面的，问得不是很难，不过我硕士也不是主要做开关电源，所以就答上来一半。 问完专业问题时间才过15分钟，后面的一半时间开始问各种HR面中的奇奇怪怪的问题了，像什么自己的优缺点啦，碰到问题怎么解决这之类的。之前面的公司也只是象征性的问个一两道，这次面试问得有七八道吧，而...

想run的羚羊许愿ssp：讲讲我的看法，可能第一个项目问了问发现你回答的比较勉强，思考可能不够深入或者发现项目和简历不太一样，然后怕你尴尬就不问了，开始问基础，然后发现这个基础可能回答的也比较勉强，问了一些就不问了，开始在你身上寻找其他优点，问那样一堆奇奇怪怪的问题，最后发现能力和岗位的要求不匹配，给你挂了

，一般来讲大疆的面试官不会让打断人的，除非被面试的是马上要长篇大论讲起来没完没了