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锁定简历了直接删除简历又重新投递有影响吗，为什么好久了筛选还没通过呀？

7月开始投大中厂、国企 也有几十家了，至今就一个面试，其他不是笔试挂就是笔试完了没动静。。华子26考的直接两眼一抹黑，大伙都说很难的27的第二题貌似基本是26留子的第一题之前完全没算法基础，从7月开始前后刷了大概200题吧，知道进度太慢了但是水平不行只能这速度来了说到底通信感觉就是个垃圾专业 本就没多少通信公司就几个一投全考算法题 学的那些知识有啥用 也可能是我太菜了不知道下一步该怎么办了 投小厂感觉又浪费了校招机会 以后是不是注定没啥进一步发展了 希望佬们分享一下指指路

base成都还在进度中的：华为无线 测评完字节生活服务 约一面天翼云 二面完已测评（风评不佳，大概率拒了）联洲 三面完招银 一面完（听说很坑，后续应该拒了）事实上已经摆了，每天主要打游戏，java都不会写了，下周复习下hot100。之后再面下华子就差不多了，腾讯阿里美团估计不会约了，字节面不过也不想去。 #你的秋招进行到哪一步了#

#银行笔面经互助#2023年10月投递了建信金融科技有限责任公司的软件开发工程师岗位，所在部门为广研事业群。在这里记录一下一面的经历。这一次面试官对于实习、项目经历很感兴趣，尤其是对于互联网公司的实习经历问了很多内容。此外，本次的面试官也提到，公司因为相当于是国企，所以面试官也很看重面试人对于国企模式和互联网模式的看法与适应程度。能够感受到，一方面应该也是因为本岗位属于国企岗位，且另一方面本岗位主要用的是Java，而我自己对这一语言接触很少，所以本次面试官对于计算机代码、算法与八股的专业知识问得也很少——关于这一点，这一次的面试官其实也提到，其单位内校招经常会有非专业科班出身的同学，大家很多都是要到单位之后才学习相关内容的；而单位也会在入职的前几个月让大家主要加以了解、学习，随后才会慢慢上手接触实际的工作；所以单位和面试官也更看重面试人的学习能力、综合素质与性格等方面。此外，面试官也非常有耐心，对于单位内部各个事业群的分工、岗位主要负责的工作、所开发产品的具体模块与需求等都加以了很详细的介绍。面试情况下午14:55开始，持续30分钟左右。线上视频面试，1位面试官；面试官很和蔼。首先做自我介绍；提问30分钟。提问问题研究生是保研的吗？当前是在北京吗？当前还在滴滴实习吗？这一实习具体是在哪一个部门？都做了哪些工作，参与了哪些项目？实习所在的小组具体分工如何，人员组成如何？有哪些基本的工作，接触哪些代码语言？本科期间的地图导航实习是做什么的，具体工作如何？你参与了哪些工作？这几段实习都和GIS比较有关联，是你自己主动选择了GIS方面的实习吗？当初是如何找这些实习的？自己对于个人未来的发展规划如何？对于工作的打算如何，对哪些工作方向最感兴趣？对于GIS和计算机方面的工作是如何考量的？对于开发接触的是不是比较多？对于算法的了解如何？在滴滴的实习还用过哪些代码语言？为什么实习所在的组里用Python比较多，而不是C++这些更快的语言？组里同事还有哪些常用的代码语言？自己对于代码、开发的知识都是在哪里学习的？是自学的吗，具体如何学习的？在滴滴的实习，组内员工数量如何？前、后端的人员数量如何？是如何与测试、产品等交接的？是否接触过完整的软件、代码开发流程？是否参与过项目的上线，具体项目的上线需要做哪些工作的准备或交接？组内加班情况如何？你所参与的GIS专业方向的实习中，这些与GIS有关的工作，是不是都需要比较高的GIS专业知识才可以？为什么报名银行的岗位，而不是互联网公司的岗位？为什么选择建行，是从哪里看到本单位的招聘信息的？你知道我们部门具体是做哪些工作的吗？主要负责的内容是银行内的哪些工作项目，开发的产品是什么？是否还了解其他几个事业群的具体工作内容？自己创建的自媒体具体是什么？都在哪些平台发布过，都发布哪些方向的内容？为什么要写博客、做这些自媒体内容？自己比较喜欢更沉稳一些的工作，还是更偏向于外向、需要人际交流的工作？你是一个沉稳还是外向的人？自己更喜欢互联网模式的工作，还是国企模式的工作？对于一些有比较明确的约束、条条框框的流程化、模板化工作，你是如何看待的？你喜欢国企这种比较不扁平化的工作模式吗？你是如何看待这两种模式的工作的？你是如何使得自己变得优秀的？如何维持自己的学习、工作水平在一个比较高的量级？你是如何保持自己对学习、工作的热情的？算法题目无。面试结束反问银行主要用Java语言，但自己对其并不是很了解；那么自己是否可以胜任这一类偏向Java的工作？这一岗位主要负责开发本行的移动端APP，那么是不是该APP的一系列工作都是在本部门完成的？还是说我们只负责APP其中某一部分的开发工作？反馈情况12天后，收到二面通知。