日常许愿苏宁

美团抓瓦后端一二面面经，摘自优秀牛友一面：1. 用过什么java框架？2. 微服务之间怎么相互调用3. RPC怎么从A服务调用B服务4. RabbitMQ怎么调用其他服务5. 优惠券从发放、领取、使用、核销的过程讲一下6. 如果有几个订单同时提交的话，每个订单都有某一种优惠券，这里的优惠券扣除怎么进行？（上面都跟项目有关）7. 讲一下了解哪些java锁、结构（说了synchronized\volatile\hashmap和concurrenthashmap）8. 线程池的创建方式和参数9. 类加载的双亲委派10. 现在在用什么垃圾回收器，展开讲一下11. 知道栈溢出吗，怎么排查（讲的不好）12...

4.17更新

双C9 0面试，神奇美团。

硕士毕业后我进了一家500强，但是薪资是怎么沟通的呢，就是年包13+3，年终奖是不确定的。然后就背低绩效了，绩效一低就年终奖直接对半打折。补贴也放进去讲了，结果就是总收入虚的很多。解决办法：问有多少人能拿满绩效，校招生会不会背低绩效？保护期有多久？低绩效能拿多少比例年终奖？要是hr支支吾吾，那我觉得你大概率就是那个牺牲品了。